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Einleitung: Eine eingehende metabolische Charakterisierung von Gelenken und Sehnenansätze auf Gewebeebene kann bei der Frühdiagnose und der Behandlungsauswahl von Patienten mit entzündlicher Arthritis helfen [ref:1]. Das derzeitige Wissen über die Stoffwechselprofile von [zum vollständigen Text gelangen Sie über die oben angegebene URL]

Funder: Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (1041), BACKGROUND: Chronic kidney disease (CKD) is a global burden affecting both children and adults. Novel imaging modalities hold great promise to visualize and quantify structural, functional, and molecular organ damage. The aim of the study was to visualize and quantify murine renal vasculature using label-free raster scanning optoacoustic mesoscopy (RSOM) in explanted organs from mice with renal injury. MATERIAL AND METHODS: For the experiments, freshly bisected kidneys of alpha 8 integrin knock-out (KO) and wildtype mice (WT) were used. A total of n=7 female (n=4 KO, n=3 WT) and n=6 male animals (n=2 KO, n=4 WT) aged 6 weeks were examined with RSOM optoacoustic imaging systems (RSOM Explorer P50 at SWL 532nm and/or ms-P50 imaging system at 532 nm, 555 nm, 579 nm, and 606 nm). Images were reconstructed using a dedicated software, analyzed for size and vascular area and compared to standard histologic sections. RESULTS: RSOM enabled mapping of murine kidney size and vascular area, revealing differences between kidney sizes of male (m) and female (f) mice (merged frequencies (MF) f vs. m: 52.42±6.24 mm2 vs. 69.18±15.96 mm2, p=0.0156) and absolute vascular area (MF f vs. m: 35.67±4.22 mm2 vs. 49.07±13.48 mm2, p=0.0036). Without respect to sex, the absolute kidney area was found to be smaller in knock-out (KO) than in wildtype (WT) mice (WT vs. KO: MF: p=0.0255) and showed a similar trend for the relative vessel area (WT vs. KO: MF p=0.0031). Also the absolute vessel areas of KO compared to WT were found significantly different (MF p=0.0089). A significant decrease in absolute vessel area was found in KO compared to WT male mice (MF WT vs. KO: 54.37±9.35 mm2 vs. 34.93±13.82 mm2, p=0.0232). In addition, multispectral RSOM allowed visualization of oxygenated and deoxygenated parenchymal regions by spectral unmixing. CONCLUSION: This study demonstrates the capability of RSOM for label-free visualization of differences in vascular morphology in ex vivo murine renal tissue at high resolution. Due to its scalability optoacoustic imaging provides an emerging modality with potential for further preclinical and clinical imaging applications.

Neuromuscular diseases (NMDs) cause a significant burden for both healthcare systems and society. They can lead to severe progressive muscle weakness, muscle degeneration, contracture, deformity and progressive disability. The NMDs evaluated in this study often manifest in early childhood. As subtypes of disease, e.g. Duchenne Muscular Dystropy (DMD) and Spinal Muscular Atrophy (SMA), are difficult to differentiate at the beginning and worsen quickly, fast and reliable differential diagnosis is crucial. Photoacoustic and ultrasound imaging has shown great potential to visualize and quantify the extent of different diseases. The addition of automatic classification of such image data could further improve standard diagnostic procedures. We compare deep learning-based 2-class and 3-class classifiers based on VGG16 for differentiating healthy from diseased muscular tissue. This work shows promising results with high accuracies above 0.86 for the 3-class problem and can be used as a proof of concept for future approaches for earlier diagnosis and therapeutic monitoring of NMDs., accepted by BVM conference proceedings 2022

Additional file 1: Supplementary Table 1. Further information on RSOM Explorer P50 (RSOM P50). Adapted from user manual (RSOM Explorer P50, iThera Medical GmbH, München). Supplementary Table 2. Further information on RSOM Explorer ms-P50 (RSOM ms-P50). Adapted from user manual (RSOM Explorer P50, iThera Medical GmbH, München). Supplementary Table 3. Sex effects on kidney vascularization, independent of genotype. Supplement Table 4. Comparison of the different genotypes, independent of sex. Supplementary Table 5. Genotype effect on kidney vascularization for female sex. Supplementary Table 6. Genotype effect on kidney vascularization for male sex. Supplementary Figure 1. Kidney side and sex distinction, independent of genotype. Supplementary Figure 2. Sex effects on kidney vascularization in WT kidneys. Supplementary Figure 3. Genotype distinction, independent of sex. Supplementary Figure 4. Genotype effect on vascularization for different sexes. Supplementary Figure 5. msRSOM.

Stabilization of the HIV-1 Envelope glycoprotein trimer (Env) in its native pre-fusion closed conformation is regarded as one of several requirements for the induction of neutralizing antibody (nAb) responses, which, in turn, will most likely be a prerequisite for the development of an efficacious preventive vaccine. Here, we systematically analyzed how the stepwise stabilization of a clade C consensus (ConC) Env immunogen impacts biochemical and biophysical protein traits such as antigenicity, thermal stability, structural integrity, and particle size distribution. The increasing degree of conformational rigidification positively correlates with favorable protein characteristics, leading to optimized homogeneity of the protein preparations, increased thermal stability, and an overall favorable binding profile of structure-dependent broadly neutralizing antibodies (bnAbs) and non-neutralizing antibodies (non-nAbs). We confirmed that increasing the structural integrity and stability of the Env trimers positively correlates with the quality of induced antibody responses by the immunogens. These and other data contribute to the selection of ConCv5 KIKO as novel Env immunogens for use within the European Union’s H2020 Research Consortium EHVA (European HIV Alliance) for further preclinical analysis and phase 1 clinical development.

Das Hepatoblastom (HB) ist der häufigste maligne Lebertumor im Kindesalter. Seine Entstehung geht auf unreife Lebervorläuferzellen zurück, die eine abnormale Aktivierung von Genen der Embryonalentwicklung und Zelldifferenzierung aufweisen. Generell wird das HB mit einer guten Prognose assoziiert, welche sich allerdings bei gleichzeitiger Manifestation ungünstiger Charakteristika wie fortgeschrittenem Tumorstadium, multifokalem Wachstum oder Metastasierung deutlich verschlechtert. Die molekularen Mechanismen, die einen aggressiveren Tumorphänotyp bedingen, sind bis dato unklar. Die Analyse des Methyloms von 40 pädiatrischen Primärtumoren der Leber bestehend aus 28 Hepatoblastomen, 6 hepatozellulären Karzinomen, 3 fibrolamellären hepatozellulären Karzinomen und 3 Rhabdoidtumoren der Leber ergab zwei deutliche epigenetische Subgruppen (G1 und G2), in die sich die vier Lebertumorentitäten einfügten. Weiterführende Untersuchungen hinsichtlich ihrer globalen Methylierungsmuster, differentiell methylierten Regionen, Kopienzahlveränderungen und ihrer klinischen Relevanz legten detaillierte Charakteristika der Subgruppen offen. Während G1-Tumoren in diesen Kategorien starke Ähnlichkeit zu Normalleber-Proben zeigten, waren G2-Tumoren von einer globalen Hypomethylierung mit CpG-Insel-Hypermethylierung, globaler Instabilität und für das HB durch Assoziationen mit dem unreifen proliferativen C2-Subtyp der 16-Gen-Signatur sowie ungünstigen klinischen Parametern wie Multifokalität, Metastasierung und Wnt-Signalwegsmutationen geprägt. Eine simultane Transkriptomstudie an 11 HB-Proben bestätigte die Präsenz zweier Subgruppen und ihre klinischen Assoziationen, und verdeutlichte insbesondere durch die Inaktivierung zahlreicher Tumorsuppressorgene ein starkes Zusammenspiel von Methylom und Transkriptom. Die Überlagerung beider Datensätze legte mit TRIM71 ein neues potentielles Onkogen in G2-HBs offen, das in in vitro-Experimenten eine gesteigerte Zellproliferationsrate und Selbsterneuerungsfähigkeit bedingte. Eine mögliche Beeinflussung der Wnt-Signalwegsaktivierung konnte in HUH6-Zellen bestätigt werden, lieferte für die beobachteten Effekte auf HepT1-, Hep3B- und HUH7-Zellen jedoch keine Erklärung. Eine umfassende Analyse koexprimierter Faktoren deutete weiterhin auf eine wichtige Rolle von TRIM71 im sich selbstverstärkenden Netzwerk LIN28B-HMGA2-IGF2BP1/3 hin. Durch Expressionsstudien wurde weiterhin das Risikostratifizierungspotential der vier-miR-Signatur (let7a, miR-100, miR-371 und miR-373) in einer unabhängigen Patientenkohorte von 29 HB- und 10 Normalleber-Proben evaluiert. Das zuvor postulierte Risikostratifizierungspotential hinsichtlich des Gesamtüberlebens ließ sich aus unseren Daten nicht bestätigen und zeigte auch keine Korrelationen mit weiteren Hochrisikoparametern wie Diagnosealter, Tumorstadium, Metastasierung oder multifokalem Wachstum. Die Integration der beiden Transkriptvarianten von miR-483 in die vier-miR-Signatur, deren Expression signifikant mit Gefäßinvasion und Tumorstadium assoziiert war, führte zu einer Optimierung der Gruppenallokation und machte in der Folge eine signifikante Patientendiskriminierung mit guter und schlechter Prognose möglich. Der Vergleich von Transkriptionsprofilen metastasierter und nicht-metastasierter HBs identifizierte den Transkriptionsfaktor SP8 und den Wachstumsfaktor FGF8 als die am stärksten hochregulierten Faktoren in metastasierten Tumoren, die neben der Metastasierung auch mit dem C2-Subtyp der 16-Gen-Signatur und einer deutlich schlechteren Prognose in Verbindung standen. Die Analyse zugehöriger Methylierungsdaten legte zudem eine Demethylierung der jeweiligen Promotorregion offen. Die Anwendung der Chromatin-Immunpräzipitation deutete auf eine direkte transkriptionelle Kontrolle von FGF8 durch die Bindung von SP8 an den FGF8-Promotor hin. In vitro-Experimente wiesen eine verstärkende Wirkung von SP8 auf die Zellmotilität, Selbsterneuerung, Migration und Invasion in HB-Zellen nach und bestätigten das onkogene Potential von SP8. Langzeitexpressionsstudien von SP8 in stabil transfizierten Hep3B-Zellen manifestierten zudem eine Akquisition des mesenchymalen Phänotyps und die Hochregulation zahlreicher Gene, die die epitheliale-mesenchymale Transition anregen. Rescue-Experimente durch CRISPR interference-vermittelten Knock-down von FGF8 belegten die essentielle Rolle von FGF8 für den SP8-aktivierten aggressiven Tumorphänotyp. Die Behandlung von Hepatomzelllinien mit dem pan SP-Transkriptionsfaktorinhibitor Mithramycin A resultierte in einer signifikanten Inhibition des klonogenen Wachstums. Zusammenfassend konnten durch die fundierte Analyse des Methyloms und Transkriptoms mit TRIM71, miR-483, SP8 und FGF8 neue, potentiell onkogene Kandidaten offengelegt werden, die durch ihre Assoziationen mit Hochrisiko-Parametern neue molekulare Mechanismen der HB-Progression aufzeigten und zukünftig als prognostische Biomarker genutzt werden könnten.

Background Hepatoblastoma (HB) is the most common liver tumor of childhood and occurs predominantly within the first 3 years of life. In accordance to its early manifestation, HB has been described to display an extremely low mutation rate. As substitute, epigenetic modifiers seem to play an exceptional role in its tumorigenesis, which holds promise to develop targeted therapies and establish biomarkers for patient risk stratification. Results We examined the role of a newly described protein complex consisting of three epigenetic regulators, namely E3 ubiquitin-like containing PHD and RING finger domain 1 (UHRF1), ubiquitin-specific-processing protease 7 (USP7), and DNA methyltransferase 1 (DNMT1), in HB. We found the complex to be located on the promoter regions of the pivotal HB-associated tumor suppressor genes (TSGs) HHIP, IGFBP3, and SFRP1 in HB cells, thereby leading to strong repression through DNA methylation and histone modifications. Consequently, knockdown of UHRF1 led to DNA demethylation and loss of the repressive H3K9me2 histone mark at the TSG loci with their subsequent transcriptional reactivation. The observed growth impairment of HB cells upon UHRF1 knockdown could be attributed to reduced expression of genes involved in cell cycle progression, negative regulation of cell death, LIN28B signaling, and the adverse 16-gene signature, as revealed by global RNA sequencing. Clinically, overexpression of UHRF1 in primary tumor tissues was significantly associated with poor survival and the prognostic high-risk 16-gene signature. Conclusion These findings suggest that UHRF1 is critical for aberrant TSG silencing and sustained growth signaling in HB and that UHRF1 overexpression levels might serve as a prognostic biomarker and potential molecular target for HB patients. Electronic supplementary material The online version of this article (10.1186/s13148-018-0462-7) contains supplementary material, which is available to authorized users.

Obwohl die Erwerbstätigkeit von Frauen deutlich zugenommen hat, ist die unbezahlte häusliche Arbeit nach wie vor sehr ungleich zwischen Frauen und Männern verteilt. Hausarbeit, Kinderbetreuung und Pflege werden überwiegend von Frauen geleistet, wie Sonderauswertungen der Zeitverwendungserhebung 2012/13 zeigen. Auch wenn das Leitbild partnerschaftlicher Arbeitsteilung zunehmend Zustimmung findet, verwenden Frauen im Erwerbsalter in Deutschland 2,4-mal so viel Zeit für unbezahlte Fürsorgearbeit und das 1,6-fache für Hausarbeit wie vergleichbare Männer. Noch deutlicher sind die Unterschiede bei erwerbstätigen Frauen und Männern in Paarhaushalten mit Kindern. Hier sind die Frauen überwiegend teilzeitbeschäftigt und schultern den größten Teil der Hausund Fürsorgearbeit. Die geschlechtsspezifische Lücke bei der Haus- und Fürsorgearbeit besteht aber selbst zwischen vollzeitbeschäftigten Frauen und Männern. Die Sorge für Kleinkinder ist weitgehend Frauensache: Da Mütter häufiger und länger Elterngeld beziehen als Väter entfällt mit über 90 Prozent der übergroße Anteil des Elternzeitvolumens, für den Elterngeld bezogen wird, auf Frauen. Die wachsendenNutzungsraten des Elterngeldes durch Väter zeigen, dass Männer zunehmend zumindest für eine kurze Zeit in die Sorge für Kleinkinder eingebunden sind. Auch die Pflege von Angehörigen leisten Frauen sowohl häufiger als auch intensiver als Männer. Sie stellen mit 2,35 Mio. Pflegepersonen fast zwei Drittel der jenigen, die unbezahlt Pflegearbeit leisten. Rechnet man berufliche und unbezahlte häusliche Arbeit zusammen, so unterscheidet sich die Gesamtarbeitszeit für erwerbstätige Frauen und Männer nur wenig. Doch ist bei Männern (in Vollzeit) mit 73 Prozent der größte Teil der Gesamtarbeit bezahlte Arbeitszeit, wohingegen teilzeitbeschäftigte Frauen nur für 43 Prozent ihrer Gesamtarbeitszeit entlohnt werden und den größeren Teil unbezahlt leisten. Gleichstellungspolitik sollte daher berufliche Gleichstellung von Frauen mit Anreizen für eine Umverteilung von unbezahlter Arbeit hin zu Männern verknüpfen und für beide Geschlechter bessere Bedingungen für die Vereinbarkeit von Erwerbs-und Sorgearbeit schaffen.

Interfaces between tendon/ligament and bone ("entheses") are highly specialized tissues that allow for stress transfer between mechanically dissimilar materials. Entheses show very low regenerative capacity resulting in high incidences of failure after surgical repair. Tissue engineering is a promising approach to recover functionality of entheses. Here, we established a protocol to decellularize porcine entheses as scaffolds for enthesis tissue engineering. Chemical detergents as well as physical treatments were investigated with regard to their efficiency to decellularize 2 mm thick porcine Achilles tendon entheses. A two-phase approach was employed: study 1 investigated the effect of various concentrations of sodium dodecyl sulfate (SDS) and t-octylphenoxypolyethoxy-ethanol (Triton X-100) as decellularization agents. The most efficient combination of SDS and Triton was then carried forward into study 2, where different physical methods, including freeze-thaw cycles, ultrasound, perfusion, and hydrostatic washing were used to enhance the decellularization effect. Cell counts, DNA quantification, and histology showed that washing with 0.5% SDS + 1% Triton X-100 for 72 h at room temperature could remove ~ 98% cells from the interface. Further investigation of physical methods proved that washing under 200 mmHg hydrostatic pressure shortened the detergent exposing time from 72 h to 48 h. Biomechanical tensile testing showed that the biomechanical features of treated samples were preserved. Washing under 200 mmHg hydrostatic pressure with 0.5% SDS + 1% Triton X-100 for 48 h efficiently decellularized entheses with preservation of matrix structure and biomechanical features. This protocol can be used to efficiently decellularize entheses as scaffolds for tissue engineering.

Das Paper behandelt die Entwicklung von vereinbarten, tatsächlichen und gewünschten Arbeitszeiten und analysiert deren Veränderung im Zeitverlauf für unterschiedliche Beschäftigtengruppen und Haushaltstypen. Die Analyse zeigt eine zunehmende Heterogenität der im Zeitverlauf tendenziell kürzer werdenden Arbeitszeiten sowie eine Angleichung zwischen Ost- und Westdeutschland. Normgeprägte Arbeitszeiten werden seltener gewünscht und realisiert. Arbeitszeiten im Bereich langer Teilzeit gewinnen an Attraktivität. Die stärksten Veränderungen zeigen sich bei den Arbeitszeiten der Frauen. Trotz Angleichung im Zeitverlauf bleiben hier die Ost-West- Unterschiede bedeutsam. Entscheidende Einflussgrößen für die Entwicklung der Arbeitszeiten sind die sich wandelnde geschlechtsbezogene Arbeitsteilung sowie arbeitsmarktbezogene und betriebliche Faktoren. Ein eindeutiger Zusammenhang zeigt sich zwischen der Dauer der Arbeitszeiten und dem Grad der berichteten Leistungsorientierung im Betrieb. Die Umsetzung von Arbeitszeitwünschen gelingt häufig nicht und ist im Zeitverlauf auch nicht leichter geworden. Wünsche nach Arbeitszeitverkürzung haben die geringste Realisierungschance.

Ehemalige Gesch��ftsstra��en ver��den. Der Leerstand und der dadurch entstandene Sanierungsr��ckstau ver��ndern den Charakter ehemals belebter Stra��enz��ge. Die Gr��nde f��r diese zunehmende Ver��dung sind manigfaltig. Die zentralen Ursachen stellen die Abwanderung aus der City in Shopping-Center bzw. auch in Fachmarktzentren sowie der steigende Onlinehandel, der dem station��ren Handel zusehens massive R��ckg��nge verursacht dar. Hierbei erfolgt eine Versch��rfung dieses Problems in der Zukunft. Weitere Gr��nde sind die Sogwirkung der Abwanderung von Frequenzbringern, die unattraktiven bzw. unsanierten Lokalfl��chen, die mangelnde Ansprache neuer Zielgruppen sowie die nicht erfolgte ��Einheitliche Vermarktung�� eines gesamten Viertels bzw. eines Stra��enzuges. Der Desk Research und der Field Research anhand des Fallbeispiels haben ergeben, dass Handlungsbedarf vorhanden ist und effiziente geb��ndelte Aktivit��ten von N��ten sind, um langfristig verwaiste Stra��enz��ge bzw. unattraktive Viertel wiederzubeleben. Ein ganzheitlicher Marketing-Ansatz durch einen sog. Gr��tzl-Manager verantwortet, stellt hierf��r eine effiziente L��sung dar. Eigent��mer der Liegenschaften, Wirtschaftstreibende und Immobilienberater werden dabei allesamt einbezogen und ziehen an einem Strang. Unter Einbeziehung aller Stakeholer-Interessen erarbeitet der Gr��tzl-Manager f��r das Viertel einen USP, von welchem das ganzheitliche Marketingkonzept abgeleitet wird. Der USP und damit das neue Selbstverst��ndnis muss auf allen Ebenen gelebt und kommuniziert werden. All das mit dem Ziel Impulse zu schaffen, damit Eigent��mer Anreize bekommen ihre H��user zu sanieren bzw. attraktive Gesch��ftslokale zu schaffen. Es werden neue Zielgruppen definiert und alle Marketinginstrumente dahingehend eingesetzt, dass diese sich f��r diesen Standort entscheiden. Damit wird neue Kundenfrequenz geschaffen. Diese Frequenz schafft Umsatz, Umsatz zieht neue Kaufleute an und somit wieder neue Kunden an - ein Kreislauf, der f��r alle Stakeholder positive Effekte lukriert und zus��tzlich wieder traditionelle Gr��tzl schafft.

Frauen erhalten im Alter niedrigere Einkommen als Männer. Da die Einkünfte aus Renten und Pensionen tendenziell den gezahlten Beiträgen folgen (Äquivalenzprinzip), schlägt sich die im Lebensverlauf niedrigere Erwerbsbeteiligung von Frauen in geringeren eigenen Alterssicherungsleistungen nieder. Dabei kumulieren niedrigere Renten aus der gesetzlichen Rentenversicherung, niedrigere Betriebsrenten (zweite Säule) und niedrigere Einkommen aus privater Altersvorsorge (dritte Säule). Bei den eigenen Alterssicherungseinkommen beträgt der Gender Pension Gap 53 Prozent (bezogen auf alle drei Säulen der Alterssicherung). Am größten ist die geschlechtsbezogene Rentenlücke bei der betrieblichen Altersversorgung in der Privatwirtschaft. Mit jedem neu in die Rente eintretenden Jahrgang nimmt die Rentenlücke zwischen Frauen und Männern etwas ab, da jüngere Kohorten seltener als ältere eine traditionelle geschlechtstypische Arbeitsteilung praktizieren. Allerdings dürfte die Rentenlücke in der gesetzlichen Rentenversicherung künftig auch deshalb schrumpfen, weil neu in den Rentenbezug eintretende Männer geringere Leistungen beziehen werden. Anhand der erworbenen Anwartschaften zeigt sich, dass eine wirkliche Angleichung der Alterseinkünfte von Frauen und Männern gleichwohl noch in weiter Ferne liegt. Frauen sind aber in weit höherem Maße als Männer Nutznießerinnen von Elementen des sozialen Ausgleichs im Rentenrecht. Durch die rentenrechtliche Berücksichtigung von Zeiten der Erwerbsunterbrechung bzw. zeitweiliger Teilzeitarbeit in der Familien- oder Pflegephase können Lücken der Beitragszahlung ausgeglichen werden. Auch die abgeleiteten Rentenansprüche der Frauen aus der Hinterbliebenensicherung sind höher als die der Männer. Um die geschlechtsbezogene Rentenlücke zu reduzieren, bedarf es vor allem besserer Erwerbschancen für Frauen und günstigerer Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für beide Geschlechter.

Das Kapitel behandelt die Entwicklung von vereinbarten, tatsächlichen und gewünschten Arbeitszeiten und analysiert deren Veränderung im Zeitverlauf für unterschiedliche Beschäftigtengruppen und Haushaltstypen. Die Analyse zeigt eine zunehmende Heterogenität der im Zeitverlauf tendenziell kürzer werdenden Arbeitszeiten sowie eine Angleichung zwischen Ost- und Westdeutschland. Normgeprägte Arbeitszeiten werden seltener gewünscht und realisiert. Die stärksten Veränderungen zeigen sich bei den Arbeitszeiten der Frauen. Entscheidende Einflussgrößen sind die sich wandelnde geschlechtsbezogene Arbeitsteilung sowie arbeitsmarktbezogene und betriebliche Faktoren. Die Realisierung von Arbeitszeitwünschen gelingt häufig nicht und ist im Zeitverlauf auch nicht leichter geworden.

Objectives: High stress levels occur at interfaces between mechanically dissimilar materials. Therefore, fixation of soft tissue to bone, e.g. after bone tumor removal, has a high incidence of failure after surgical repair. Regenerating tendon/ligament-to-bone insertions, "entheses", [for full text, please go to the a.m. URL], Deutscher Kongress für Orthopädie und Unfallchirurgie (DKOU 2016)

Der Bericht behandelt die Genderunterschiede beim Leistungsbezug in der Gesetzlichen Rentenversicherung. Weil dieses Leistungssystem stark erwerbszentriert ist und dem Äquivalenzprinzip folgt, widerspiegeln sich unstete Erwerbsverläufe und die insgesamt geringere Arbeitsmarktbeteiligung von Frauen in niedrigeren eigenen Rentenleistungen der Frauen. Im „Gender Pension Gap“ zeigen sich kumulativ niedrige Erwerbsbeteiligung, hohe Teilzeitraten, niedrige Entgelte, häufige und längere Erwerbsunterbrechungen sowie die Beschäftigung in nicht sozialversicherungspflichtigen Minijobs der Frauen. Aufgrund des Zusammenwirkens dieser Faktoren ist der Pension Gap deutlich größer als die Entgeltlücke bzw. der Gender Pay Gap, in dem sich nur einige dieser Komponenten widerspiegeln.Allerdings sind Frauen in weit höherem Maße als Männer Nutznießerinnen von Elementen des sozialen Ausgleichs im Rentenrecht. Die abgeleiteten Rentenansprüche der Frauen aus der Hinterbliebenensicherung sind höher als die der Männer, und Frauen erhalten aufgrund ihrer durchschnittlich höheren Lebenserwartung deutlich länger als Männer Leistungen der gesetzlichen Rentenversicherung.Im Zeitverlauf wird die geschlechtsbezogene Rentenlücke kleiner. Ursächlich dafür sind vor allem die steigende Erwerbstätigkeit westdeutscher Frauen und eine stärkere Anerkennung von Kindererziehungs- und Pflegezeiten bei der Rentenberechnung.Um künftig eine für Frauen und Männer ausreichende Alterssicherung zu gewährleisten und die geschlechtsbezogene Rentenlücke zu reduzieren, bedarf es vor allem besserer Erwerbschancen im Allgemeinen und günstigerer Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für beide Geschlechter. Aber auch Reformen des Alterssicherungssystems sind auf den Prüfstand zu stellen. Dies betrifft sowohl die Niveauabsenkungen in der gesetzlichen Rentenversicherung, die zu steigenden Armutsrisiken führen, als auch das sogenannte „Drei-Säulenmodell“. Wie in diesem Bericht gezeigt wird, hat das „Drei-Säulenmodell“ nicht nur nicht zur Reduzierung der Geschlechterunterschiede beigetragen, sondern diese teilweise sogar verstärkt.

This essay is a close reading of Joan Didion’s memoir Where I Was From (2003), and it is particularly focused on the spatial aspects of Didion’s narrative. I am arguing that the production of autobiographical knowledge in this text is closely linked to the places the narrator is referring to and in which she positions herself. Furthermore, this essay aims at illustrating that Didion’s narrative itself functions as a genre-specific site for the production of autobiographical knowledge., Current Objectives of Postgraduate American Studies, Vol 12 (2011)

Die Untersuchung zeigt, dass Ansätze zur Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsmarkt in der bisherigen Umsetzungspraxis des SGB II eine geringe Rolle spielten. Trotz anhaltender geschlechtsspezifischer Ungleichheiten auf dem Arbeitsmarkt existierte nur eine insgesamt schwach ausgeprägte gleichstellungspolitische Steuerung, der zudem Rahmenbedingungen (u. a. knappe personelle Ressourcen und Priorisierung von Effektivitäts- und Effizienzzielen) gegenüber standen, die dem Nachteilsausgleich auf operativer Ebene enge Grenzen setzten. Positive Beispiele beruhten oft auf dem Engagement einzelner Fach- und Führungskräfte oder externen Anstößen. Durch ein insgesamt stärkeres Fördern und Fordern von Männern wurden damit tendenziell eher tradierte Rollenmuster und geschlechtsspezifische Integrationswege stabilisiert, statt diesen aktiv entgegen zu wirken.

Ce mémoire cherche à comprendre quelle place prend l'imaginaire au sein de différentes classes genevoises, à travers des entretiens avec des professionnels en lien avec des auteurs. Nous sommes parties des paroles de ces différents professionnels pour construire la structure thématique de ce mémoire. Ce mémoire parle de l'imaginaire et de l'importance qu'il a pour les enfants et pour les adultes. Offrir un espace à l'imaginaire, se vit, s'autorise et se partage. L'imaginaire est à la base du bon développement des enfants et c'est parce qu'une personne exerce son imagination qu'elle peut apprendre. Pour qu'il y ait de l'imagination, il faut du temps, du silence, de la liberté et du respect. L'imagination permet à tout individu de faire face à de nombreux évènements douloureux. Cependant ce qu'on peut appeler un mécanisme de défense est aujourd'hui appauvri par une société qui veut tout contrôler et qui enlève à l'individu une partie de sa liberté. Un être humain soumis devient peu créateur. Dans ce mémoire, vous trouvez des récits personnels, des portraits des personnes interrogées et bien entendu différents thèmes qui abordent cette question de l'imaginaire et de l'imagination. C'est un travail qui s'est construit progressivement dans une thématique parfois difficile à saisir. Nous nous sommes appuyées sur les paroles des professionnels mais également sur les pensées de différents auteurs. Le mélange et l'articulation entre ces différents regards et paroles font la richesse de ce travail, c'est ce qui nous a aidé dans notre démarche de compréhension.

Seit die Hartz-Kommission ihren Bericht zur Lage am Arbeitsmarkt vorgelegt und Empfehlungen für eine grundlegende Umsteuerung in der Arbeitsmarktpolitik gegeben hat sind sechs Jahre vergangen. Die vier Gesetze zu den "neuen Dienstleistungen am Arbeitsmarkt" beinhalteten ein umfangreiches Paket an Veränderungsmaßnahmen: Die Reorganisation der Bundesanstalt für Arbeit, den Umbau bestehender und die Einführung neuer arbeitsmarktpolitischer Instrumente sowie die Zusammenführung von Arbeitslosen- und Sozialhilfe zur neuen "Grundsicherung für Arbeitsuchende". Ihre Erfolge und Misserfolge bewertet eine umfangreiche Evaluationsforschung.Die parlamentarische Wirkungsforschung zum SGB III hat ihre Endberichte vorgelegt und erste Befunde zum Leistungssystem der neuen Grundsicherung (SGB II) liegen vor. Es liegt also nahe, eine in doppelter Hinsicht kritische Zwischenbilanz zu ziehen: Was haben die Reformen gebracht, und was nicht? Und wenn hierzu kein Urteil möglich ist: Welche Fragen müssen Forschung, Politik und Gesellschaft stellen, damit eine Antwort gegeben werden kann? (Quelle: Buchrückentext / Verlag).

Im Zentrum der vorliegenden Kurzfassung des ersten Jahresberichtes stehen die Ergebnisse einer Online-Befragung der Personen, die bei den SGB II-Trägereinheiten für Chancengleichheit, Gleichstellung oder Gender Mainstreaming zuständig sind. Die Befragung diente in erster Linie dem Ziel, ein Bild vom Ausmaß der konzeptionellen, organisatorischen und personellen Verankerung des Gleichstellungszieles zu erhalten. Darüber hinaus enthält der Bericht eine erste geschlechterdifferenzierende Bestandsaufnahme des Leistungsbezugs im SGB II auf Basis von öffentlich zugänglichen Statistiken und Befragungsergebnissen. Neben dem Umfang und der Zusammensetzung der Bezieher/innen von Grundsicherungsleistungen nach SGB II wird analysiert, inwieweit geschlechtsspezifische Unterschiede in Bezug auf die Arbeitslosigkeit, die Abgangsdynamik, die Erwerbstätigkeit und die Maßnahmeteilnahme festzustellen sind.

Im Oktober 2004 beauftragte die Hans-Böckler-Stiftung das Soziologische Forschungsinstitut (SOFI) an der Georg-August-Universität Göttingen damit, die kurzfristige Machbarkeit eines wissenschaftsgestützten Monitorings zur Neuausrichtung der deutschen Arbeitsmarktpolitik zu untersuchen. Die Studie sollte klären, was ein solches Monitoring leisten müsste, welche Formen des Informationstransfers insbesondere Vertreter/inn/en der Arbeitnehmerseite in Selbstverwaltungs- und Mitbestimmungsorganen sowie andere arbeitnehmer- und gewerkschaftsnahen Akteur/inn/en dabei unterstützen könnten, die Umsetzung der neuen Arbeitsmarktgesetze im Rahmen der Agenda 2010 kritisch zu begleiten, und wie kurzfristig es in 2005 begonnen werden könnte. Durch Expert/inn/engespräche sollte ermittelt werden, wo die wichtigsten Informationsbedarfe dieser Zielgruppe liegen, welche Informationsquellen regelmäßig genutzt werden können, und wie eine 'Expert/inn/engruppe' zusammengesetzt sein muss, auf die sich ein Monitoring stützen würde. Die Wirkungsforschung zu den 'Hartz-Gesetzen', die vor allem in der Verantwortung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Arbeit (BMWA) und des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit (BA) stattfindet, sollte darauf hin bewertet werden, an welchen Kriterien und Fragestellungen sie sich orientiert. Dabei sollte auch geklärt werden, zu welchen absehbaren Untersuchungslücken zusätzlicher Forschungsbedarf besteht. Öffentlich zugängliche statistische Daten sollten darauf hin untersucht werden, anhand welcher Kennzahlen sich Wirkungen der neuen Gesetze auch ohne 'exklusiven' Datenzugang beobachten lassen. [...]

Im Oktober 2004 beauftragte die Hans-Böckler-Stiftung das Soziologische Forschungsinstitut (SOFI) an der Georg-August-Universität Göttingen damit, die kurzfristige Machbarkeit eines wissenschaftsgestützten Monitorings zur Neuausrichtung der deutschen Arbeitsmarktpolitik zu untersuchen. Die Studie sollte klären, was ein solches Monitoring leisten müsste, welche Formen des Informationstransfers insbesondere Vertreter/inn/en der Arbeitnehmerseite in Selbstverwaltungs- und Mitbestimmungsorganen sowie andere arbeitnehmer- und gewerkschaftsnahen Akteur/inn/en dabei unterstützen könnten, die Umsetzung der neuen Arbeitsmarktgesetze im Rahmen der Agenda 2010 kritisch zu begleiten, und wie kurzfristig es in 2005 begonnen werden könnte. Durch Expert/inn/engespräche sollte ermittelt werden, wo die wichtigsten Informationsbedarfe dieser Zielgruppe liegen, welche Informationsquellen regelmäßig genutzt werden können, und wie eine 'Expert/inn/engruppe' zusammengesetzt sein muss, auf die sich ein Monitoring stützen würde. Die Wirkungsforschung zu den 'Hartz-Gesetzen', die vor allem in der Verantwortung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Arbeit (BMWA) und des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der Bundesagentur für Arbeit (BA) stattfindet, sollte darauf hin bewertet werden, an welchen Kriterien und Fragestellungen sie sich orientiert. Dabei sollte auch geklärt werden, zu welchen absehbaren Untersuchungslücken zusätzlicher Forschungsbedarf besteht. Öffentlich zugängliche statistische Daten sollten darauf hin untersucht werden, anhand welcher Kennzahlen sich Wirkungen der neuen Gesetze auch ohne 'exklusiven' Datenzugang beobachten lassen. [...]

Der Beitrag behandelt die Frage, ob sich in Bezug auf den Wandel der Beschäftigungsformen und der Arbeitszeiten Tendenzen der "Entgrenzung" von Normalarbeit beobachten lassen. Die Autorin zeigt anhand empirischer Fakten, dass sich Veränderungen derzeit eher am oberen und unteren Rand des Beschäftigungssystems ausmachen lassen, während der Kernbereich der Normalarbeit zumindest bisher von diesem Wandel bestenfalls tangiert wird. Eine Analyse der Triebkräfte des Wandels legt eine Interpretation als Nebeneinander von Be- und Entgrenzungen bzw. einer Polarisierung von Beschäftigungsstrukturen nahe. Anhand internationaler Vergleiche wird gezeigt, dass Politik und Regulierung einen starken Einfluss auf den Wandel der Beschäftigungsstrukturen haben. Die Autorin begründet ihre Auffassung, wonach der Begriff der Entgrenzung am treffendsten dort anzuwenden ist, wo sich derzeit eine Veränderung des Arbeitsvertrags vollzieht., This article deals with the question as to whether a tendency towards a delimitation/liberalisation of standard employment can be observed with respect to the change in forms of employment and working times. The author shows on the basis of empirical facts, that changes can be seen rather at the top and bottom margins of the employment system, while the main area of standard employment is hardly influenced by the change, if at all. An analysis of the driving forces of that change suggests to interpret it as a co-existence of limitation on the one hand and delimitation/liberalisation on the other hand, i.e. a polarisation of employment structures. On the basis of international comparisons it is clear that politics and regulations have a strong influence on the change in employment structures. The author justifies her perception, whereby the term delimitation/liberalisation can be applied most aptly where changes in the working contract are currently executed., Arbeit