El camino hacia la resolución de conflictos. Historia de la cultura de paz y las Naciones Unidas

La cultura de paz en las Naciones Unidas está estrechamente vinculada con los derechos humanos, la educación y la mediación, y tiene como objetivo fomentar valores, actitudes y comportamientos que prevengan conflictos y promuevan una sociedad justa, inclusiva y pacífica. La presente monografía es fruto de la investigación de la tesis doctoral del autor en la que se expone la historia de la cultura de paz en las Naciones Unidas, mostrando su reconocimiento a lo largo de los años y los diferentes objetivos y metas propuestos por las Naciones Unidas, basados en el respeto y la promoción de los derechos humanos, que son principios fundamentales que protegen la dignidad y la igualdad de todas las personas, sin importar su origen, género, religión u orientación. La finalidad de las Naciones Unidas es promover una cultura de paz, garantizando que los derechos humanos sean respetados y protegidos en cualquier circunstancia, jugando la educación un papel esencial en la promoción de la cultura de paz. A través de la educación en derechos humanos y la enseñanza de valores como la tolerancia, la no violencia y la resolución pacífica de conflictos, se empodera a las personas para que se conviertan en agentes de cambio y construyan sociedades más inclusivas y respetuosas. En relación con esto último, la mediación es un mecanismo para resolver conflictos de manera pacífica y constructiva. Promover una cultura de paz implica el fomento de la mediación como una alternativa a la violencia y los conflictos destructivos, promoviendo el diálogo y la negociación como formas de resolver disputas. Todo ello se manifiesta en la presente obra.