Labour motivation system analysis of Hyundai Motor Company

Целью работы явилось разработать организационные мероприятия по совершенствованию мотивации персонала Hyundai Motor Manufacturing Rus и оценить Ð¸Ñ ÑÐ¾Ñ†Ð¸Ð°Ð»ÑŒÐ½Ð¾â€“ÑÐºÐ¾Ð½Ð¾Ð¼Ð¸Ñ‡ÐµÑÐºÑƒÑŽ эффективность. Теоретические основы мотивации персонала изучены, Ñ Ð°Ñ€Ð°ÐºÑ‚ÐµÑ€Ð¸ÑÑ‚Ð¸ÐºÐ° компании дана, система мотивации компании проанализирована и даны рекомендации по ее усовершенствованию.
The aim of the work was to develop organizational measures to improve the motivation of Hyundai Motor Manufacturing Rus personnel and evaluate their socio-economic efficiency. The theoretical foundations of staff motivation have been studied, the characteristics of the company are given, the company's motivation system is analyzed and recommendations for its improvement are given.