Psychosoziale Aspekte der Arbeitsumgebung: Eine Taxonomie von Arbeitsbedingungen auf der Basis von standardisierten Erhebungsverfahren

Erhebungsinstrumente, die sich mit der Erfassung psychosozialer Risiken in der Arbeitswelt beschäftigen, entstehen häufig in einem theoretischen Kontext, der einen übergeordneten Vergleich der Inhalte dieser erschwert. Dieser Beitrag beschreibt die Entwicklung einer vorläufigen Taxonomie für eine theorieübergreifende Ordnungsstruktur der Frageninhalte verschiedener standardisierter Erhebungsverfahren. Die Anwendbarkeit der Taxonomie wurde anhand einer Konkordanzuntersuchung mit zwei Urteilern geprüft, die 2883 Items aus 38 Erhebungsinstrumenten insgesamt 31 Kategorien mit einer Konkordanz von Kappa =.77 zuordneten. Trotz dieser hohen Übereinstimmung ergaben sich Schwierigkeiten bei der Zuordnung einzelner Frageinhalte (Items): Häufig sind diese nicht auf eine einfache Beschreibung singulärer Arbeitsexpositionen ausgerichtet, sondern zielen auf eine Passung von Umweltanforderungen und Personenvariablen und den damit einhergehenden Auswirkungen. Instruments for the assessment of psychosocial risks in the working environment often were developed in a theoretical context which complicates a higher-level comparison of their contents. This article describes the development of a provisional taxonomy for a multiple-theory structure of question contents of different standardized assessment instruments. The applicability of this taxonomy was verified by means of a concordance analysis. With a concordance of kappa =.77, two raters assigned 2883 items from 38 survey instruments to a total of 31 categories. In spite of the high agreement between the raters, difficulties arose concerning the assignment of several question contents (items): Often, those survey items are not oriented towards a simple description of unique work exposure, but are aimed at the fit of environmental conditions and individual variables and their associated outcomes.