Cite
İş Yaşamı Yalnızlığının Çalışma Ortamını Değerlendirme Üzerindeki Etkileri: Hemşire Meslek Grupları Üzerinde Bir Araştırma.
MLA
Bi̇lgener, Emrah, and Muhammet Çankaya. “İş Yaşamı Yalnızlığının Çalışma Ortamını Değerlendirme Üzerindeki Etkileri: Hemşire Meslek Grupları Üzerinde Bir Araştırma. (Turkish).” Itobiad: Journal of the Human & Social Science Researches / İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi, vol. 8, no. 4, Oct. 2019, pp. 2485–500. EBSCOhost, https://doi.org/10.15869/itobiad.590211.
APA
Bi̇lgener, E., & Çankaya, M. (2019). İş Yaşamı Yalnızlığının Çalışma Ortamını Değerlendirme Üzerindeki Etkileri: Hemşire Meslek Grupları Üzerinde Bir Araştırma. (Turkish). Itobiad: Journal of the Human & Social Science Researches / İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi, 8(4), 2485–2500. https://doi.org/10.15869/itobiad.590211
Chicago
Bi̇lgener, Emrah, and Muhammet Çankaya. 2019. “İş Yaşamı Yalnızlığının Çalışma Ortamını Değerlendirme Üzerindeki Etkileri: Hemşire Meslek Grupları Üzerinde Bir Araştırma. (Turkish).” Itobiad: Journal of the Human & Social Science Researches / İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi 8 (4): 2485–2500. doi:10.15869/itobiad.590211.