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Quand le droit conforte les stratégies syndicales reproduisant les arrangements institutionnels sources de discrimination systémique.
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Yerochewski, Carole, and Diane Gagné. “Quand Le Droit Conforte Les Stratégies Syndicales Reproduisant Les Arrangements Institutionnels Sources de Discrimination Systémique. (French).” Industrial Relations / Relations Industrielles, vol. 72, no. 3, Summer 2017, pp. 551–73. EBSCOhost, https://doi.org/10.7202/1041097ar.
APA
Yerochewski, C., & Gagné, D. (2017). Quand le droit conforte les stratégies syndicales reproduisant les arrangements institutionnels sources de discrimination systémique. (French). Industrial Relations / Relations Industrielles, 72(3), 551–573. https://doi.org/10.7202/1041097ar
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Yerochewski, Carole, and Diane Gagné. 2017. “Quand Le Droit Conforte Les Stratégies Syndicales Reproduisant Les Arrangements Institutionnels Sources de Discrimination Systémique. (French).” Industrial Relations / Relations Industrielles 72 (3): 551–73. doi:10.7202/1041097ar.