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UN MODELO EXPLICATIVO DE LOS PROCESOS DE CAMBIO EN LAS ORGANIZACIONES MILITARES. LA RESPUESTA DE ESTADOS UNIDOS DESPUÉS DEL 11-S COMO CASO DE ESTUDIO.
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Jordán, Javier. “Un Modelo Explicativo De Los Procesos De Cambio En Las Organizaciones Militares. La Respuesta De Estados Unidos Después Del 11-S Como Caso De Estudio.” Revista de Ciencia Politica, vol. 37, no. 1, May 2017, pp. 203–26. EBSCOhost, widgets.ebscohost.com/prod/customlink/proxify/proxify.php?count=1&encode=0&proxy=&find_1=&replace_1=&target=https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&site=eds-live&scope=site&db=asx&AN=124245623&authtype=sso&custid=ns315887.
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Jordán, J. (2017). Un Modelo Explicativo De Los Procesos De Cambio en Las Organizaciones Militares. La Respuesta De Estados Unidos Después Del 11-S Como Caso De Estudio. Revista de Ciencia Politica, 37(1), 203–226.
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Jordán, Javier. 2017. “Un Modelo Explicativo De Los Procesos De Cambio En Las Organizaciones Militares. La Respuesta De Estados Unidos Después Del 11-S Como Caso De Estudio.” Revista de Ciencia Politica 37 (1): 203–26. http://widgets.ebscohost.com/prod/customlink/proxify/proxify.php?count=1&encode=0&proxy=&find_1=&replace_1=&target=https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&site=eds-live&scope=site&db=asx&AN=124245623&authtype=sso&custid=ns315887.