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Introdução: O presente artigo analisou o perfil do gestor esportivo brasileiro através de busca na literatura cientifica no período entre 2012 e 2022. Sua importância foi averiguar como o processo e gestão de trabalho transcorre no universo da Educação física. Objetivo: conhecer o perfil dos gestores esportivos brasileiros, por meio de uma investigação na base de dados da literatura científica, bem como avaliar o que há de construção de conhecimento literário acerca da gestão esportiva no Brasil. Métodos: Estudo descritivo e analítico que utilizou para a coleta de dados as bases: Periódicos CAPES, Revista Brasileira de Ciências do Esporte, Scientific Electronic Library Online (SciELO) e Google Acadêmico. Resultados e Discussão: O perfil observado do gestor esportivo brasileiro dos últimos 10 anos foi, descritivamente, do gênero masculino, com idade variando entre 30 e 50 anos, casado, com ensino superior completo em Educação Física e curso de especialização na mesma área, com atividade dominante presidente e/ou proprietário, permanecendo no cargo por até cinco anos, em média, apresentando média salarial mensal inferior a R$3.000,00 com carga horária até 40 horas semanais, apresentando experiência de 1 a 10 anos. Conclusão: Observou-se que a participação feminina no setor é reduzida em relação ao contingente masculino e que há necessidade de: valorização financeira, divulgação dos serviços que são prestados para a comunidade e de realização de estudos demonstrando a relevância da atuação do profissional/professor de educação física na vida do indivíduo e da sociedade.

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O estudo tem como objetivo realizar uma revisão sistemática de literatura sobre artigos ligados à Gestão de Arenas Esportivas, com abordagens qualitativa e quantitativa. Buscou-se artigos em português e inglês, no período entre 2002 e 2021, nas bases da CAPES, Scielo, Base Research e DOAJ. Após os critérios de inclusão e exclusão, restaram 136 artigos. Os dados foram analisados qualitativamente em categorias: finanças, hospitalidade, segurança e gestão administrativa das instalações. As considerações finais revelam ausência de temas como qualificação profissional, naming rights, uso de cartões pré-pagos, ROI (Return on Investment) ou payback, fluxo financeiro de arenas, benefícios sociais, impactos gerados e/ou associados à construção de novas arenas, os quais podem servir à investigações futuras. Palavras-Chave: Gestão de Arenas, Gestão Esportiva, Esporte, Segurança, Hospitalidade.

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This work aims to build a panorama of the organization of Brazilian basketball between 1989 and 2008 in order to understand the elements that influenced the crisis of the sport culminating in the loss of the public, sponsors and the poor results of the national teams. This overview was constructed through the Critical Discourse Analysis of the coverage of the presidents of the Brazilian Basketball Confederation (CBB) and of the coaches of the Brazilian adult team (women's and men's), published in the newspapers of the period. It is possible to conclude that the transformations in Brazilian sport allied with internal management problems contribute to the poor results of the national team and the disorganization of the national championship. [ABSTRACT FROM AUTHOR]

O futebol é um esporte com inúmeras possibilidades de exploração econômica e que movimenta um diversificado mercado. No entanto, apesar dos bons resultados em campo, para o futebol feminino, ainda existem disparidades em relação a resultados financeiros e mercadológicos. Desse modo, é de extrema importância compreender as relações entre os fatores e resultados práticos, técnicos e de mercado para obtenção de maior valorização, estrutura e visibilidade do esporte feminino. Para o estudo, foi realizada uma pesquisa de planejamento estratégico mercadológico de cunho quantitativo descritivo através do modelo ABC, onde foram analisados os times femininos que disputaram o campeonato brasileiro A1. As técnicas amostrais utilizadas foram os resultados de gols nos anos de 2017 a 2019 publicados pela CBF (2020). Foi utilizado o software Excel de análise estatística. Dentre os 10 times analisados, apenas 3 deles (Foz Cataratas com -24, Vitória com -73 e São Francisco com -88) apresentam saldos de gols negativos no perí­odo estudado. No entanto, as médias de gols feitos durante o perí­odo são próximas, tendo a maior, São Francisco (1,39) e a menor, São José (0,88). Os times São Francisco (5,22) e Corinthians (0,25) tem maior e menor média de gols sofridos, respectivamente. A média de gols indicou Kindermann de Santa Catarina com 1,31 e São Francisco com 6,61. A análise mostrou eficaz para a identificação das médias de gols entre os 10 primeiros colocados no ranking da CBF e para a aferição percentual relativa do impacto do saldo de gols e taxas de crescimento.

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The present study seeks to reflect and analyze the processes that led to the struturation of competitions, institutions and associations parallel to the Federação Paranaense de Volleyball, and how these institutions influenced the development of the modality at the regional level. We work with qualitative, documental and descriptive methodology. Delimiting the year 1932, the year in which we find the first record of development of the modality in Paraná, until the year 2015. At the end we conclude that with the emergence of new institutions fomenting volleyball in the state, allied to partnerships between public authorities and private partnerships, it became possible to further improve new forms and strategies of organization and management of volleyball, which, in turn, led to a greater development of the modality at the regional level.

Introdução: No século XXI, grandes eventos esportivos foram trazidos para o Brasil e para garantir sua realização, sendo o de maior nível competitivo – os Jogos Olímpicos e Paralímpicos de 2016, que deixaram um grande legado esportivo, em termos de instalações para esporte de alto rendimento em diversas modalidades, a ser administrado pelas instituições responsáveis e detentoras do patrimônio. Objetivo: Identificar a motivação e qual o retorno esperado do envolvimento das Forças Armadas nos grandes eventos esportivos que tiveram lugar entre 2011 e 2016, particularmente o EB e apresentar as ações para o gerenciamento do legado desses eventos e apresentar dados de gestão registrados dos anos 2017 até 2021. Métodos: Examinou-se documentos administrativos e relatórios das instalações permanentes do legado esportivo do EB. A estratégia de investigação utilizou a técnica de métodos mistos, com pesquisa bibliográfica, documental, ex-post-facto, coleta e análise de dados quantitativos e qualitativos no mesmo estudo. Resultados e Discussão: Foram examinados fatos históricos, relatórios e dados sobre a utilização das instalações do legado dos grandes eventos esportivos em área do Exército Brasileiro. A média da taxa de ocupação das instalações foi de 75%. Considerada elevada. Conclusão: As instalações do legado gerenciadas pelo Exército apresentaram um elevado grau de qualidade e eficiência em sua gestão, com uma variada gama de atividades desenvolvidas e demonstram sua vocação para a excelência esportiva, com um potencial de crescimento e ampliação do alto rendimento até a iniciação esportiva e dos projetos sociais.

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Este artigo apresenta e analisa os resultados do estudo multicasos sobre a relação da aplicação de práticas de governança corporativa e desempenho esportivo nas seguintes agremiações de futebol profissional: GE Brasil, SER Caxias, EC Juventude e EC Pelotas entre 2012 e 2016. Por meio de análise bibliográfica, documental e entrevistas, busca-se identificar a adoção de princípios governança a partir de cinco dimensões presentes na literatura: estrutura de governança, transparência, accountability, retorno social e práticas gerenciais. Observou-se que as dimensões estrutura de governança e práticas gerenciais foram determinantes para o bom desempenho de GE Brasil e EC Juventude no período. A SER Caxias, apresentou melhora somente em 2016, enquanto que o EC Pelotas possui problemas nas dimensões preponderantes para o sucesso dos demais clubes pesquisados. Em consonância com estudos anteriores na área, percebeu-se que os clubes que adotaram práticas de governança com maior intensidade, obtiveram melhores resultados esportivos.

Os clubes de futebol profissionais brasileiros necessitam se adequar a um ambiente que exige transparência e eficácia na gestão. O artigo apresenta uma proposta de uma estrutura de governança que inclui ações, políticas e diretrizes e se apoia em quatro pilares: Participação e Democracia; Gestão, Funcionamento e Sustentabilidade; Transparência, Comunicação e Prestação de Contas; e Solidariedade e Responsabilidade Social. A revisão da literatura permitiu a análise de sugestões nacionais e internacionais e a proposição de um modelo básico de governança para clubes profissionais, aprimorando seu potencial de retorno social, econômico, esportivo e social e ampliando o debate sobre o impacto da governança no relacionamento entre os clubes e os diversos atores do futebol.

O objetivo deste estudo foi investigar a gestão das Associações Atléticas Acadêmicas - A.A.A. na ótica do gestor de esportes da A.A.A. Participaram do estudo 27 gestores ou representantes de esportes das A.A.A no município de São Paulo. Foi utilizado um questionário com perguntas abertas e fechadas de modo a estudar e compreender o perfil do gestor de esportes das A.A.A. tentando levantar sua identidade profissional e abrangência de seu trabalho, através da análise das respostas coletadas. Conclui-se que a média de idade dos gestores é de 23,4 anos, sendo que 88,9% deles ainda não concluíram a graduação, para uma gestão majoritariamente de um ou dois anos. Observou-se que 51,9% representam mais de um curso, 33,3% a Instituição de Ensino Superior e 14,8%, um único curso, com orçamentos anuais entre R$ 10.000,00 e R$ 60.000,00.

O objetivo deste estudo foi analisar a satisfação e as intenções comportamentais dos sócios-torcedores de um clube de Pernambuco no Campeonato Brasileiro de Futebol – Série A. O estudo é caracterizado como pesquisa descritiva, com a população composta por sócios-torcedores do clube. Os dados foram coletados por meio de questionário de escala multi-itens do tipo Likert com cinco alternativas. Os dados foram analisados no software IBM SPSS Statistics 20, através da estatística descritiva, utilizando média, moda, mediana, desvio padrão, soma, medidas percentuais e gráficos. Os resultados apresentam números positivos em relação à satisfação com os serviços auxiliares, indiferença em relação ao jogo e resultados positivos nas intenções comportamentais. Conclui-se que houve resultados positivos em relação à qualidade de serviço, equilíbrio quando tratou-se da satisfação com os jogos e resultados bastante positivos quando se questionou sobre as intenções de consumir mais produtos e serviços do clube na visão de seus sócios-torcedores entrevistados.

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The transformation of traditional football stadiums into multipurpose sports arenas is an international trend that was boosted in Brazil by the 2014 FIFA World Cup. The purpose of this study was to analyze the financial sustainability of the Beira-Rio arena, one of the venues of the event. Documents were analyzed, site visits were carried out and interviews were conducted with the managers. The results indicated that the Beira-Rio project includes eight sources of revenue: box office, VIP spaces, parking, advertising, shopping center, non-sporting events, catering and visitation to the facilities. Beira-Rio is currently in a process of transition between a traditional football stadium and a multipurpose sports arena. In 2017, it presented an approximate loss of R$ 8,08 million, not proving to be financially sustainable; however, it could become sustainable, with a profit of approximately R$ 38,51 million per year, if existing revenue sources are increased.

This article aims to analyze the impacts of corporate governance practices in the football clubs Grêmio Esportivo Brazil and Esporte Clube Pelotas, from the city of Pelotas, from Rio Grande do Sul. The data were collected in interviews and official documents of the associations from an archetype based on Brazilian studies on governance and football clubs. With support from the literature on the subject of this research, the study addresses five dimensions: governance structure, disclosure, accountability, corporate social responsibility and managerial practices. It was noticed that the continuity of the director board of GE Brazil yielded good results, while in the EC Pelotas, the managerial problems reflected negatively in the sports performance of the club. It was observed the impact of the dimension governance structure on the performance of the sports organizations surveyed and that the guiding principles of good governance practices can boost the performance of Brazilian football clubs, in line with contemporary research on the subject. [ABSTRACT FROM AUTHOR]

Establish a profile committed to its public should be the premise of a sports organization. Reputation is the elevation of positive image to aura status. The club and its athletes should then join a community of people and entities that share the same purposes. Sport organizations are already assimilating what is best in other market practices, most often directly related to management. However, it is essential to understand, by managers involved in such organizations, if those concepts are being worked properly. This article through literature in major newspapers and magazines of the area, seeks to understand the origin of the construct reputation and its application in the corporate world, comparing it to your link in treatments within the sport. Therefore, as a methodology was developed to map the existing literature on the subject developing a state of the art research on the term reputation. It was also observed that the reputation of concepts theoretically used restrictively to the corporate environment are already a reality for sports entities. [ABSTRACT FROM AUTHOR]

http://dx.doi.org/10.5007/2175-8042.2016v28n49p195 This article describes characteristics of Integral Education Program (IEP) in municipalities of São Paulo who joined the More Education Program (SMEs), sponsored by the federal government and the profile of its managers. PEI extend in 3 hours on average, the students' school day. The most common topic areas are: Educational Support, Arts and Heritage, Sport and Leisure, whose activities more developed are: Futsal, Athletics and Recreation. The study have a qualitative and descriptive character, collected information through a questionnaire with 16 closed questions applied to 68 managers, and data analysis was performed using descriptive statistics. The results show that the majority of managers are female, are tenured civil servants with an average of ± 6.2 years of work in the city and work, mostly in municipal management for about three years.

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This study aims to investigate the development of paralympic judo in the State of Rio Grande do Sul, focusing on the University Extension Project Bugre Lucena (PBL) of the School of Physical Education, Physiotherapy and Dance (ESEFID), Federal University of Rio Grande do Sul (UFRGS) The research is characterized as descriptive of the case study type, performed through documentary analysis of the PBL reports and related projects, in addition to the official bulletins of the Brazilian Visually Impaired Sports Confederation and the Brazilian Paralympics Committee. The data collected for the years 2005 to 2017 were categorized using the analysis of the nine pillars of the Sport Policy Factors Leading to International Sporting Success (SPLISS) model. The systematized practice of Paralympic Judo in Rio Grande do Sul (RS) began in the PBL and developed in partnership with the Rio Grande do Sul Blind Association (ACERGS). The ACERGS/UFRGS Team was constituted and remained the only member of the RS in the CBDV until 2017. This study demonstrates that the linkage of Paralympic judo with university extension projects can be a means of making sport practiced in a structured way (from sports initiation to high performance), through the use of sports facilities and human resources from the university. In addition to students acquiring such experience in their academic training, entities with few financial resources can offer the modality to their associates. [ABSTRACT FROM AUTHOR]

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O presente ensaio tem a finalidade de traçar um panorama do esporte brasileiro, sobretudo na esfera do rendimento, no contexto da preparação e organização dos Jogos Olímpicos e Paraolímpicos de 2016 através do planejamento, programas, ações e financiamento para o esporte nesse período e da apreciação de experiências afins que nos possibilitem apontar alguns caminhos para que os principais objetivos propostos para a área sejam alcançados. Após percorrer o panorama indicado, verificaram-se as principais propostas e planejamento para o esporte brasileiro no contexto delimitado para o estudo delinearam-se algumas sugestões para alcançar as melhorias almejadas para a área, principalmente na esfera do rendimento.

O objetivo desta pesquisa foi identificar quais seriam as competências necessárias ao desempenho da gestão esportiva. Foram submetidos a uma entrevista semi-estruturada doze gestores de academias da cidade de São Paulo. As respostas confirmam que as competências de gestão podem ser classificadas nas categorias de conhecimentos, habilidades e atitudes e os resultados da pesquisa nos remeteram aos indicadores destas três categorias sendo sete relativas a Conhecimentos (Gestão de Pessoas, Finanças, Vendas, Conhecimento técnico sobre as várias áreas da academia, Marketing, Conhecimentos administrativos, Planejamento), nove relativas a Habilidades (Liderança, Relacionamento Interpessoal, Compor o Mix de Marketing, Visão Sistêmica, Saber Delegar, Temperança, Mediação, Gestão Participativa, Estratégia) e dezesseis relativas a Atitudes (Foco no Cliente, Gerência, Busca do Conhecimento, Empatia, Presteza, Planejar, Foco nos Resultados, Orientar-se pela Missão e Valores Institucionais, Visão, Postura Profissional, Capacidade de reestruturar o trabalho, Administrar, Inovar, Atender Pessoas, Otimizar capacidade instalada, Promover a academia).The objective of this research was to identify what are the skills required to perform the sports management. Were submitted to a semi-structured interview twelve managers of gyms in the city of São Paulo. The responses confirm that management skills can be classified into the categories of knowledge, skills and attitudes and the search results forwarded to the indicators in these three categories: seven on Knowledge Management (People, Finance, Sales Expertise about the various areas of academia, Marketing, Administrative Skills, Planning), nine on Skills (Leadership, Interpersonal Relationships, Composing the Marketing Mix, Vision Systemic Learn to delegate, Moderation, Mediation, Participatory Management, Strategy) and sixteen on Attitudes (Focus Client, Management, Search of Knowledge, Empathy, Responsiveness, Plan, Focus on Results, Be guided by the Mission and Institutional Values, Vision, Posture Training, Ability to restructure work, Administer, Innovate, Meet People, Optimize capacity, Promote the gym).

Introdução: O desenvolvimento esportivo se relaciona com diversos fatores, como exemplo, a atuação do técnico e políticas públicas. Este último perpassa tanto a promulgação de leis e estatutos para o esporte, como a organização e gestão de instituições promotora daquele. Objetivo: O foco de nosso estudo é elencar os desafios e perspectivas dos gestores da federação de ginástica do Rio Grande do Sul no que se refere o progresso da Ginástica para Todos (GPT). Metodologia: Foram entrevistados o presidente e a diretora-técnica da GPT da respectiva federação. Como coleta, utilizou-se da entrevista semiestruturada, gravada e transcrita na íntegra e analisada por meio da Análise de Conteúdo. Resultados: Foi possível detectarmos duas categorias principais: desafios para ampliar a GPT no estado (compreensão da GPT; carga de trabalho; cultura ao alto rendimento) e perspectivas e direcionamentos futuros da gestão com a modalidade (parcerias com universidades; fortalecimento de festivais já organizados). Conclusão: Percebe-se que o estado já realiza ação que se aproxima da GPT (como o festival anual), no entanto as demandas e interesses nas ginásticas artística e rítmica se sobressaem. A interlocução com a universidade coincide com as pesquisas atuais na GPT para seu crescimento no país.

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O movimento paralímpico apresenta em sua trajetória um processo de consolidação. No Brasil, o seu desenvolvimento vem sendo impulsionado por diferentes agentes sociais, Estatais e Privados. Este estudo pretende apresentar uma contextualização do desporto paralímpico nacional com o objetivo principal em caracterizar o caso da equipe de Rúgbi em cadeira de rodas da UNICAMP/ADEACAMP, procurando apontar o desenvolvimento nas formas de gestão desportiva em sua manifestação do alto rendimento, realçando as formas de organização e financiamento. Para tanto, utilizando do método de análise de conteúdo, que possibilita construir instrumentos visando estudar os conteúdos das mensagens, buscando inferir e selecionar os aspectos latentes e manifestos dos conteúdos expressos das falas e dos conteúdos de entrevistas, que permitam interpretar a pesquisa qualitativa do presente projeto. Com essa metodologia foi possível construir ainda que introdutoriamente um panorama deste projeto atualmente desenvolvido na UNICAMP, determinados na configuração expressa por atletas, dirigentes e técnicos buscando interpretação da estruturação da equipe discutindo como esse conjunto de fatores nortea o funcionamento da UNICAMP/ADEACAMP, além das formas e sistemas de distribuição de recursos.