Search

The article analyses modern state of personnel provision of HCA of Ukraine. It substantiates urgency of formation of the modern system of education, training and retraining of personnel on the basis of integration integrity, institutional orderliness and innovation orientation. It shows main tasks and principles of construction of the National strategy of organisation of education, training, retraining and advanced training of specialists for introduction of the market conditions of management in the sphere of housing and community amenities.В статье проанализировано современное состояние кадрового обеспечения ЖКХ Украины. Обоснована актуальность формирования современной системы обучения, подготовки и переподготовки кадров на основах интеграционной целостности, институционной организованности и инновационной нацеленности. Представлены основные задачи и принципы построения Национальной стратегии организации обучения, подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов для внедрения рыночных условий хозяйствования в сфере жилищно-коммунального хозяйства.

The definition of information, tasks of the information systems formation and search methods for evaluating of information resources at regional level is offered in the article. The most essential aspects of information – dispatching of technological process, GIS-technology application, the introduction of financial settlements centers, creating a unified information system are considered.В статье предложено определение информатизации, поставлены задачи формирования информационных систем и методов оценки информационных ресурсов на региональном уровне. Рассмотрены наиболее существенные аспекты информатизации ЖКХ – диспетчеризация технологических процессов, применение ГИС-технологий, внедрение расчетных центров, создание единой информационной системы ЖКХ.