Search

Note de synthèse du symposium du 11 octobre 2022. Le plaidoyer représente une stratégie incontournable en matière de promotion de la santé et de prévention (PSP). Il s’agit d’un ensemble d’activités visant à informer, sensibiliser, éclairer et influencer la prise de décision d’élu·e·s, décideuses et décideurs, responsables de politiques et autres acteurs-clés (stakeholders), afin de permettre la mise en place de mesures, structures, cadres légaux et politiques publiques favorables à la santé de la population. Ces actions peuvent également viser la population générale et les médias dans le but de favoriser la prise de conscience sur un enjeu donné ou le soutien à une solution préconisée. Cette conférence avait pour objectif de faire le point sur la définition, le rôle et la place du plaidoyer dans le champ de la promotion de la santé, en articulant les interventions de différent·e·s professionnel·le·s et expert·e·s du domaine de la promotion de la santé, de la santé publique, des sciences sociales et politiques, ou encore d’acteurs politiques. Les interventions ont abordé différentes questions, telles que les définitions du plaidoyer, sa raison d’être et son utilité, ses méthodes et outils, la posture des acteurs du plaidoyer et les compétences professionnelles et organisationnelles nécessaires, ainsi que les défis et enjeux liés. Différentes démarches de plaidoyer ont également été présentées et illustrées par le biais d’exemples concrets.

Introduction: We aimed at validating a harmonized protocol for monitoring occupational exposure to engineered/incidental nanoparticles (EINP) and to assess their health effects. Materials and Methods: A multicentric prospective cohort study was designed involving repeated field campaigns of 4-day exposure monitoring and two biological samplings, at the beginning (T1) and at the end (T2) of working week. To detect a significant difference in effect biomarkers of at least 25%, a sample size of 120 workers (60 exposed, 60 non-exposed) was determined, along with two control groups, internal and external to company. The protocol feasibility was tested in three countries: Switzerland, Spain, and Italy. Number and mass concentration, morphology, size distribution and surface area of EINP were measured, and effect biomarkers (oxidative stress and inflammation) were assessed in exhaled breath condensate (EBC) and/or urine samples. Results: The preliminary results of 42 external controls showed no significant change in effect biomarker levels between T1 and T2, with the exception of malondialdehyde and 8-Isoprostane in EBC. The biomarkers levels were within the ranges reported in healthy adults. The analysis of data and samples collected in 60 exposed workers and 36 internal controls recruited at six EINP-handling facilities are ongoing. Conclusions: These findings confirm the feasibility of the harmonized protocol. For its implementation, a particular effort on organization, coordination and communication between each team was mandatory, particularly during COVID time.