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Resumen. Las innovaciones militares han jalonado históricamente el desarrollo tecnológico y la innovación de la industria Esta investigación se enfoca en las tecnologías de la industria 4.0 y su relación con el desarrollo de aplicaciones militares en el contexto actual. Mediante una revisión de la literatura y un estudio bibliométrico con Bibliometrix, se evidencia la relación entre las dificultades multidimensionales para implementar tecnologías y la poca investigación en estos campos. Este es el caso de Latinoamérica, donde se muestran amplias brechas tecnológicas con respecto a los países más desarrollados, lo que genera una fuerte dependencia tecnológica. Así, se concluye que la investigación e innovación en la industria 4.0 y sus aplicaciones militares es una oportunidad estratégica para Latinoamérica, ya que puede impulsar el desarrollo tecnológico, económico y social en la región. Abstract. Military innovations have historically driven technological development and industry innovation. This research focuses on Industry 4.0 technologies and their relationship with the development of military applications in the current context. A literature review and a bibliometric study using Bibliometrix evidence the relationship between the multidimensional difficulties in implementing technologies and the scarce research in these fields. Compared to more developed countries, there are wide technological gaps in Latin America, generating a strong technological dependence. Thus, it is concluded that research and innovation in Industry 4.0 and its military applications is a strategic opportunity for Latin America, as it can boost the regions technological, economic, and social development.

This book is the result of a research and discusses the profile of the business entrepreneur. It is part of the second phase of the research “Factores determinantes para la creación de spin-off universitarias en Colombia” (Determining factors to create university spin-offs in Colombia), which is related to university spin-off entrepreneurs (USOs) and Colombian entrepreneurs as a whole. This research is led by the Universidad de los Llanos and the Universidad Abierta y a Distancia (UNAD). It is also linked to the Emprendimiento Universitario (University Entrepreneurship) research group of the Red Universitaria de Emprendimiento-REUNE (University Network of Entrepreneurship), which is framed in Law 1838 of 2017 that establishes the regulations for promoting science, technology, and innovation through the creation of technology-based companies (spin-off). El presente libro, resultado de investigación, trata sobre el perfil del emprendedor de empresas. Pertenece a la segunda fase de la investigación “Factores determinantes para la creación de spin-off universitarias en Colombia”, relacionado con los emprendedores de spin-off universitarias (SOU) y el conjunto de emprendedores colombianos. Investigación dirigida por la Universidad de los Llanos y la Universidad Abierta y a Distancia (UNAD), vinculada al Observatorio de Emprendimiento Universitario de la Red Universitaria de Emprendimiento (REUNE), enmarcado en la Ley 1838 de 2017 que dicta las normas de fomento a la ciencia, tecnología e innovación mediante la creación de empresas de base tecnológica (spin-off) Este livro, resultado de pesquisa, trata do perfil do empreendedor empresarial. Pertence à segunda fase da pesquisa “Fatores determinantes para a criação de spin-off universitários na Colômbia”, relacionada aos empresários de spin-off universitários (SOU) e ao conjunto de empreendedores colombianos. Pesquisa liderada pela Universidad de los Llanos e a Universidade Aberta e à Distância (UNAD), ligada ao Observatório de Empreendedorismo Universitário da Rede de Empreendedorismo Universitário (REUNE), enquadrada na Lei 1838 de 2017 que dita as regras para a promoção da ciência, tecnologia e inovação através da criação de empresas de base tecnológica (spin-off)

This scientific editorial sketches out the main criteria and the fundamental principles of the didactic methodologies in Mathematics Teaching gathered throughout my thirty years of experience working in the field as a teacher and a researcher. Developing listening skills as well as adding up to the constant notions of “sense” and “meaning” for the acquisition of mathematical knowledge along with the “sensitivity” variable among other values are vital in the function that determines the learning outcomes. En este editorial científico se enuncian criterios básicos y principios fundamentales de metodología didáctica para la enseñanza de la matemática, recogidos durante más de treinta años mediante la experiencia como docente e investigador. El desarrollo de la capacidad de escucha y la necesidad de añadir a las constantes “sentido” y “significado” para la adquisición del conocimiento matemático, la variable “sensibilidad” son –junto con otros valores– imprescindibles en la función que determina los resultados de aprendizaje. Neste editorial científico estabelece critérios básicos e princípios fundamentais de metodologia didática para o ensino da matemática, reunidos ao longo de mais de trinta anos mediante a experiência como professor e pesquisador. O desenvolvimento da capacidade de escuta e a necessidade de acrescentar as constantes “sentido” e “significado” para a aquisição do conhecimento matemático, a variável “sensibilidade” são –juntamente com outros valores– imprescindíveis na função que determina os resultados de aprendizagem.&nbsp

Resumen: En este editorial científico se enuncian criterios básicos y principios fundamentales de metodología di dáctica para la enseñanza de la matemática, recogidos durante más de treinta años mediante la experiencia como docente e investigador. El desarrollo de la capacidad de escucha y la necesidad de añadir a las constantes “sentido” y “significado” para la adquisición del conocimiento matemático, la variable “sensibilidad” son -junto con otros valores- imprescindibles en la función que determina los resultados de aprendizaje. Summary: This scientific editorial sketches out the main criteria and the fundamental principles of the didactic methodologies in Mathematics Teaching gathered throughout my thirty years of experience working in the field as a teacher and a researcher. Developing listening skills as well as adding up to the constant notions of “sense” and “meaning” for the acquisition of mathematical knowledge along with the “sensitivity” variable among other values are vital in the function that determines the learning outcomes. Resumo: Neste editorial científico estabelece critérios básicos e princípios fundamentais de metodologia didática para o ensino da matemática, reunidos ao longo de mais de trinta anos mediante a experiência como professor e pesquisador. O desenvolvimento da capacidade de escuta e a necessidade de acrescentar as constantes “sentido” e “significado” para a aquisição do conhecimento matemático, a variável “sensibilidade” são -juntamente com outros valores- imprescindíveis na função que determina os resultados de aprendizagem.

La gestión tecnológica e innovación (GTI) se inclina hacia la búsqueda de estrategias que permitan adaptarse y poner en marcha políticas, planes, programas y proyectos relacionados con la creación, difusión y uso de la tecnología e innovación; a partir de un proceso estructurado y sistemático, en el cual se garantice la creación y/o mejoramiento de productos y servicios significativos para la institución y la comunidad en general. Es fundamental para la Armada Nacional de Colombia (ARC) mejorar la GTI para dar soporte a las acciones constitucionales y ser adaptables a las exigencias que les imponen las amenazas permanentes del entorno. Actualmente la ARC no tiene descrita, ni caracterizada, ni formalizada la GTI. Por ello esta investigación se planteó como uno de los objetivos “Proponer acciones de mejoramiento para la gestión tecnológica e innovación en la Armada Nacional”. Para alcanzar el objetivo, se planteó el usó del benchmarking con el propósito de analizar la GTI en instituciones militares del orden nacional e internacional (referentes) a través de factores claves, también para identificar las mejores prácticas y posteriormente describir la GTI en la Armada Nacional, con la intensión de establecer brechas frente a los referentes analizados y así lograr una identificación de mejores prácticas. Como resultados se obtuvó que la Armada Nacional ejecuta funciones y actividades de GTI, de manera empírica sin seguir un proceso formal (estructurado); encontrando también dependencias de desarrollo tecnológico e innovación que no se encuentran bajo un mismo direccionamiento, lo que dificulta la estandarización de procesos de GTI. Technology and innovation management (TIM) is inclined towards the search for strategies that allow the adaptation and implementation of policies, plans, programs and projects related to the creation, dissemination and use of technology and innovation, from a structured and systematic process, which ensures the creation and / or improvement of products and services relevant to the institution and the community in general. It is fundamental for the Colombian National Navy (CNN) to improve the TIM in order to support constitutional actions and be adaptable to the demands imposed by the permanent threats of the environment. Currently, the CNN has not described, characterized, or formalized the TIM. That is why this research was proposed as one of the objectives "To propose improvement actions for technological management and innovation in the National Navy". In order to achieve this objective, benchmarking was used to analyze the TIM in national and international military institutions (referents) through key factors, also to identify the best practices and then describe the TIM in the National Navy, with the intention of establishing gaps with the analyzed referents and thus achieve an identification of best practices. As a result, it was obtained that the National Navy executes TIM functions and activities in an empirical way without following a formal (structured) process; also finding technological development and innovation dependencies that are not under the same direction, which makes it difficult to standardize TIM processes. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

Este trabajo, esta direccionado a la construcción de una propuesta metodológica para la medición de capacidades de innovación tecnológica en pymes del sector textil en la ciudad de Medellín, con el propósito de contribuir con información pertinente para la toma de decisiones en términos de las capacidades de innovación en el sector textil en Medellín. La metodología empleada es de corte mixto, en la cual se recurrirá a la descripción y análisis de variables, en ese sentido se diseñará una herramienta que permita medir las capacidades de innovación tecnológica, la cual se aplicará al personal encargado de los procesos de innovación, con el fin de conocer el nivel de innovación adquirido en las pymes. Se concluye en el presente ejercicio desarrolló la construcción de una herramienta útil y de operación sencilla, cuyo fin último es la provisión de información para apoyar la gestión de la innovación en la pequeña y mediana empresa dedicada a la producción textil, a partir de las características y desafíos enfrentados por ese tipo de organizaciones en particular. De otro lado, se observa que la pyme analizada en su conjunto, es decir de acuerdo al promedio ponderado de todas las capacidades, muestra un resultado favorable con calificación de 3.1 en la medición, donde se recomienda apalancar de manera continua las CIT, para mejorar su desempeño. This work is aimed at the construction of a methodological proposal for the measurement of technological innovation capacities in SMEs in the textile sector in the city of Medellin, in order to contribute with pertinent information for decision-making in terms of the capacities of innovation in the textile sector in Medellin. The methodology used is of a mixed nature, in which the description and analysis of variables will be used, in this sense a tool will be designed to measure the capacities of technological innovation, which will be applied to the personnel in charge of the innovation processes, in order to know the level of innovation acquired in SMEs. It is concluded in the present exercise, it developed the construction of a useful and simple operation tool, whose ultimate purpose is the provision of information to support the management of innovation in the small and medium-sized company dedicated to textile production, based on the characteristics and challenges faced by that particular type of organization. On the other hand, it is observed that the SME analyzed as a whole, that is, according to the weighted average of all the capacities, shows a favorable result with a rating of 3.1 in the measurement, where it is recommended to continuously leverage the CIT, to improve Its performance. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

El sector de la industria farmacéutica es considerado como un agente importante para la economía colombiana. No obstante, siendo la innovación un importante argumento para sostener y prolongar el efecto económico de esta importante industria, muy poco se conoce acerca de la formulación e implementación de estrategias de innovación en los centros de investigación farmacéutico de la ciudad de Medellín. El presente trabajo pretende mostrar el alcance que puede lograrse en los centros de investigación del sector farmacéutico de Medellín al incorporar a sus estrategias corporativas, la formulación e implementación de estrategia de innovación. La metodología se aproxima al estudio de caso, al haber encontrado que en Medellín no existen centros de investigación farmacéutico; el único centro de investigación encontrado fue el Cecif, mismo que funciona en Sabaneta Antioquia. Se acerca entonces a estudio de caso. De esta manera, se hace seguimiento a factores y asuntos de orden administrativo y organizacional que pertenecen al Cecif, utilizando para ello como herramienta la entrevista estructurada, tratando de establecer cómo se encuentran frente al tema de formulación e implementación de la estrategia de innovación. Del análisis se concluye, que en el Cecif no siguen ninguna metodología científica, es por esto que se plantean unas consideraciones al Cecif, para que trabajen su desarrollo organizacional apegados a la innovación y en particular a la formulación de la estrategia de innovación, utilizando una herramienta que se aproxima al orden administrativo, como la que se propone en este proyecto. Además, se recomienda que otros actores del sector farmacéutico adopten de manera técnica lo propuesto en estos contenidos. The sector of the pharmaceutical industry is considered as an important agent for the Colombian economy. However, since innovation is an important argument to sustain and prolong the economic effect of this important industry, very little is known about the formulation and implementation of innovation strategies in the pharmaceutical research centers of the city of Medellín. The present work aims to show the scope that can be achieved in the research centers of the pharmaceutical sector of Medellín by incorporating into their corporate strategies, the formulation and implementation of innovation strategy. The methodology approaches the case study, having found that in Medellín there are no pharmaceutical research centers; the only research center found was Cecif, which works in Sabaneta Antioquia. It is then close to a case study. In this way, factors and issues of administrative and organizational order that belong to the Cecif are followed, using as a tool the structured interview, trying to establish how they are facing the issue of formulation and implementation of the innovation strategy. From the analysis it is concluded that in the Cecif do not follow any scientific methodology, this is why considerations are raised to Cecif, so that they work their organizational development attached to innovation and in particular to the formulation of the innovation strategy, using a tool that approaches the administrative order, like the one proposed in this humble project. In addition, it is recommended that other actors in the pharmaceutical sector adopt in a technical manner what is proposed in these contents. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

I offer an analysis of the concept of scientific innovation. When research is innovated, highly novel and useful elements of investigation begin to spread through a scientific community, resulting from a process which is neither due to blind chance nor to necessity, but to a minimal use of rationality. This, however, leads to tension between two claims: (1) scientific innovation can be explained rationally; (2) no existing account of rationality explains scientific innovation. There are good reasons to maintain (1) and (2), but it is difficult for both claims to be accepted simultaneously by a rational subject. In particular, I argue that neither standard nor bounded theories of rationality can deliver a satisfactory explanation of scientific innovations. Ofrezco aquí un análisis del concepto de innovación científica. Cuando se innova en la investigación, los elementos de investigación altamente novedosos y útiles comienzan a extenderse a través de una comunidad científica como resultado de un proceso que no se debe ni al ciego azar ni a la necesidad, sino a un uso mínimo de la racionalidad. Esto, sin embargo, genera tensiones entre dos afirmaciones: (1) la innovación científica puede ser explicada racionalmente; (2) ninguna explicación existente de la racionalidad da cuenta de la innovación científica. Hay buenas razones para mantener (1) y (2), pero es difícil que ambas afirmaciones sean aceptadas simultáneamente por un sujeto racional. En particular, sostengo que ni la teoría estándar de la racionalidad ni la teoría de la racionalidad acotada pueden ofrecer una explicación satisfactoria de las innovaciones científicas

El presente trabajo es un estudio sobre la gestión del conocimiento en las microempresas del sector comercio en la región del Oriente Antioqueño, la segunda subregión más destacada del departamento de Antioquia ya que posee una importante proyección económica por su ubicación geográfica y cuenta, además, con un aeropuerto internacional ubicado en el municipio de Rionegro. La propuesta partió del interrogante, ¿qué estrategias se pueden proponer para mejorar los niveles de madurez de la gestión del conocimiento en las microempresas del sector comercio en el Altiplano del Oriente Antioqueño?, por su parte, el objetivo fue proponer estrategias de mejoramiento hacia los niveles de madurez en gestión del conocimiento para microempresas de región indicada. El marco teórico enfatizó en la gestión del conocimiento aplicado en microempresas. incluyó, la realización de una revisión de literatura sobre los modelos que miden el nivel de madurez en dichas organizaciones para determinar las variables claves. La metodología aplicada fue descriptiva, con un método de naturaleza mixta, e investigación de tipo cualitativa. Para obtener información se hizo 57 encuestas, con 15 preguntas en 4 áreas del conocimiento, posteriormente se realizó una caracterización mediante la cual se clasificó el estado actual de las microempresas del área de estudio. Con los hallazgos encontrados se determina que los niveles de estas organizaciones son muy básicos, concluyendo que las microempresas del sector comercio ubicadas en la región del altiplano del oriente antioqueño tienen unos procesos inmaduros en gestión del conocimiento. Su potencialización sería posible con un factor de innovación mediante la aplicación de las estrategias planteadas. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

La Transferencia de tecnología se hace imprescindible, como una oportunidad para las organizaciones ante los cambios que impone el mercado aceleradamente, por tanto, es esencial adoptar un modelo de transferencia apropiado. Actualmente, las Oficinas de Transferencia Tecnológica (OTT) implementan sus propios modelos de transferencia de acuerdo con las necesidades del mercado; sin embargo, en diferentes ocasiones pareciera que dicho entorno tiene otras necesidades, por ende, carecerán de pertinencia los conocimientos transferidos. Es en este contexto que surge la necesidad de proponer un modelo de transferencia tecnológica dinámico que permita entregar la transformación del conocimiento desde las Instituciones de Educación Superior (IES) en tiempo real, y ajustado a las necesidades del mercado y de las organizaciones Basados en lo anterior, se realizó una comparación de los modelos de transferencia tecnológica existentes en las Instituciones de Educación Superior Acreditadas (IESA) en alta calidad del sector público en el municipio de Medellín con el objeto de identificar los elementos que permiten una mayor apropiación del conocimiento. Para tal efecto se desarrolló una investigación de tipo cualitativa, en cinco IESA del municipio de Medellín en un período de dieciocho meses. Para la recolección de datos se utilizó una encuesta como fuente primaria de información y el análisis se formalizó mediante una metodología de triangulación, y un método correlacional, con lo cual se pudo concluir que la experiencia en cuanto a transferencia de tecnologías se refiere, las IESA analizadas, se han encargado de realizar procesos de transferencia tecnológica ya sea con el sector productivo o con el Estado, lo cual, conllevó a que las IESA debieron organizar una estructura que agrupara diferentes temáticas que al combinarse dieran una respuesta objetiva a la problemática o al objeto de estudio definido de acuerdo a las necesidades del mercado. De acuerdo con lo anteriormente descrito, y los razonamientos que se realizaron, se halló que un 60% de la población encuestada, estima que, en efecto, el perfil que representa a las IESA incide en la investigación colaborativa y en la transferencia de tecnologías; de igual manera el 60% manifestó que la participación de diferentes actores (estudiantes pregrado/postgrado, personal del sector productivo, personal interdisciplinario, gobierno) incide en el proceso investigación colaborativa y transferencia de tecnologías. The technology transference is essential, as an opportunity for the Organizations which are facing the changes imposed by the marketing in a guickly way, therefore it is required to addopt an suitable model. Nowadays, the offices of technological transference (TTO) take their own models from transferences according to the marketing demanding, however, in different ocassions seemed that enviroment had other needs, that is why the transferred knowledges will lack of pertinence It is in this context, that is needed a dynamic model which allows the tansformation of the knowledge from colleges and the rest of organizations in real time. Based on the information above, a comparison was made among models in the IESA of high level in the public zone of Medellin with the aim to the identify the elements owners of knowledge. A research of qualified type was developed in five IESA for eighteen months. To collect the data was used a survey as an elementary mean of information, and the analysis was possible by a triangulation methodology, and a correlational method, which concluded with the experience of such transferences. The analysed IESA make processes of techbological transference with the productive sector or with the state, this process pushed the IESA to organize a structure of groups with different topics, all of the problem defined or specific science, could give an objective aswer to the problema, question or study defined according to the demands of the marketing. According to the information described above and the questions made, the 60% of the surveyed population says the profile which represents the IESA interfers in the helpful investigation and in the transference of technologies the same, the 60% expressed the participation of different actors (students) participaties in the process of investigation and transference of technologies model, offices of technological transferences. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

La organización Corona para cumplir con las promesas de su estrategia corporativa se apoya en su modelo de innovación denominado PRISMA, éste parte del precepto de que la innovación es esencial para crecer y lograr el éxito de la organización, y donde las personas son el motor de la innovación dentro de su proceso de gestión. Este modelo de innovación cuenta con unos focos de gestión que son: innovación al servicio de la estrategia, procesos que facilitan la innovación, procesos transversales, estructura y redes para innovar, gente con el ADN innovador, reconocimiento y recompensa al talento innovador, estos focos de gestión cooperan en el desarrollo de un modelo sólido que le permite a la compañía crecer día a día y hacer que las ideas se pongan en práctica agregando valor a la compañía, también giran en torno a la cultura, ya que la organización se plantea que para cumplir con las promesas de su estrategia corporativa debe tener un modelo de innovación sólido y la cultura es un factor determinante; dado que la organización Corona cuenta con seis unidades estratégicas de negocio y 19 plantas, éstas poseen determinantes y rasgos culturales propios, así la organización Corona se propone “alinear las culturas” de cada de sus unidades de negocio y plantas a una cultura que la misma organización declara. Ante el deseo manifiesto de la organización Corona esta propuesta busca desarrollar los lineamientos tácticos para el cierre de brechas entre la cultura actual y la cultura meta declarada por la organización Corona, en este caso para la unidad de negocio Electroporcelana Gamma. La propuesta es abordada desde una investigación cualitativa y para lograr los objetivos planteados, la misma se documenta a través de un estudio de caso, como paso inicial se diagnostica la cultura organizacional, luego se identifica la cultura meta declarada por la organización, seguidamente se evalúan a través de un grupo focal las brechas de las dos culturas y por último se plantean las acciones para posibilitar el cierre de brechas culturales. The "Corona" Organization to fulfill the promises of its corporate strategy is based on its Innovation model called "PRISMA", this part of the precept that innovation is essential to grow and achieve the success of the organization, and where people are the engine of innovation within its management process. This innovation model has some management focuses that are: Innovation at the service of the strategy, processes that facilitate innovation, cross-cutting processes, structure and networks to innovate, people with innovative DNA, recognition and reward for innovative talent, these focus of practical management adding value to the Company, they also revolve around the culture, since the Organization considers that to fulfill the promises of its corporate strategy it must have a solid innovation model and the culture of a determining factor; given that the Corona Organization has six strategic business units and nineteen Plants, these have their own cultural determinants and features, and the Corona Organization intends to align the cultures of each of its business units and plants to a culture that the Organization itself declares . In view of the manifest desire of The Corona Organization, this proposal seeks to develop the tactical guidelines for the closing of gaps between the current culture and the cultural goal declared by the Corona Organization, in this case for the business unit "Electroporcelana Gamma". the proposal is addressed from a qualitative research and to achieve the objectives set, it is documented through a case study, as an initial step the organizational culture is diagnosed, then the cultural goal declared by the Organization is identified, then they were evaluated through from a focus group, the gaps into the two cultures and, finally, the actions to make possible the closing of the culture gaps. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

Con base en el objetivo propuesto “Proponer las variables que influyen en la innovación de productos y servicios en UNE, organización del sector de las telecomunicaciones, a través de escalas y medidas” , el proyecto de investigación propuso una base metodológica cualitativa, de tipo exploratorio dando respuesta al “Qué” el cual, mediante el método de análisis, se alcanzó el objetivo de este estudio, logrando señalar sus características y propiedades y cuyas técnicas de recolección de información fueron a través de la literatura y de la revisión documental así como de los aportes teóricos y empíricos de autores y entidades desarrollados en tres (3) fases, los cuales permitieron analizar las variables que influyen en la innovación de productos y servicios en UNE, organización del sector de las telecomunicaciones en Medellín, a través de escalas y medidas, mediante la adopción de los trabajos de Alegre et al. (2006) y Hannachi (2015) y la metodología de estudio de caso de Yin (2013), delimitando el estudio a los datos suministrados temporalmente entre los años 2013 y 2015. En este sentido como resultado final se identificaron la eficiencia en la tecnología y la rentabilidad y su conjunto de variables enmarcadas en la ampliación del presupuesto, ingresos de ventas y reputación de la compañía, por otra parte se identificó la eficacia en el mercado y calidad del producto enmarcadas en su conjunto de variables de bienestar social, satisfacción, lealtad de clientes, desarrollo de productos, crecimiento y sostenibilidad, tiempo o puntualidad de lanzamiento, ventajas competitivas, mejoras significativas, productos sustitutos, y valor agregado que directamente y efectivamente influyen en la innovación de productos en UNE y en su plan de negocios internos, y esta a su vez puede ser replicadas con igual éxito en las organizaciones del telecomunicaciones, adicionalmente su aplicación buscan fortalecer y diferenciar el desarrollo de productos innovadores o significativamente mejorados en UNE, lo que implica la introducción de nuevas prácticas internas en las organizaciones, contribuyendo de manera directa al aumento de su rendimiento y éxito, así como del mejoramiento de sus resultados económicos. Así pues, como conclusiones, desde el análisis de la literatura y de los estudios regionales sobre innovación, se identificó que evaluar la innovación de productos y servicios se convierte en una actividad relevante en las organizaciones para el logro de sus ventajas competitivas y su éxito económico, sin lugar a dudas, el enorme y rápido desarrollo e innovación de las nuevas tecnologías de la información y las telecomunicaciones son claramente responsables de esta Nueva Economía y están contribuyendo a crear lo que conocemos actualmente como la Sociedad de la Información (OCDE, 2015). En consecuencia de lo anterior, los objetivos propuestos en la tesis, fueron vi cumplidos en un 100%, porque, mediante una revisión sistemática, teórica y metodológica de la literatura y a través de los resultados del trabajo de campo, se identificaron, determinaron, evaluaron y finalmente se contribuye con un conjunto de variables, escalas y medidas que influyen en la innovación de productos en UNE, organización del sector de las comunicaciones en Medellín, Colombia. Para futuras investigaciones, no sólo sería interesante ampliar la muestra en el sector, sino observar el comportamiento de las organizaciones del sector de las telecomunicaciones frente a la aplicación de las variables propuestas que influyen en la evaluación de la innovación y a su proceso de desarrollo de nuevos productos y establecer políticas de apoyo y seguimiento a las organizaciones para evaluar el grado o nivel de innovación, e implementar el conjunto de variables aquí analizadas. La importancia de dichas variables, interpreta el problema de evaluar la innovación de productos en un país que como Colombia, viene realizando diferentes esfuerzos para hacer que sus organizaciones más competitivas, obtengan los mejores resultados en el desarrollo de sus productos innovadores y significativamente mejorados In order to fulfill the proposed objective "Proposing the variables that influence the products’ and services’ innovation in UNE, telecommunications sector company, through scales and measures", the research project proposed a qualitative method, exploratory type answering to the "WHAT", which through the analysis method, the objective of this study was reached, being able to point out its characteristics and properties and whose information collection techniques were the literature and the documentary review as well as the theoretical and empirical contributions of authors and entities developed in three (3) phases, which allowed to analyze the variables that influence the products and services innovation in UNE, telecommunications sector organization in Medellín, through scales and measures , by adopting the studies of Alegre et al. (2006) and Hannachi (2015) and the Yin’s case study methodology (2013), defining the data study provided temporarily between the years 2013 and 2015. In this sense as a final result were identified the technology efficiency and the profitability and its set of variables framed in the company's budget expansion, sales revenue and standing, on the other hand, the market efficacy and product quality were identified within its set of variables of social welfare, satisfaction, customer loyalty, product development, growth and sustainability, launch time or punctuality, competitive advantages, significant improvements, substitute products, and added value that directly and effectively influence product innovation in UNE and its internal business plan, and these in turn can be replicated with equal success in telecommunication organizations, additionally its application seeks to strengthen and differentiate the development of innovative products or significantly improved products in UNE, which implies the introduction of new internal practices in organizations, contributing in a direct way to the increase of its performance and success, as well as the improvement of its economic results. Thus, as conclusions, from the analysis of the literature and the regional studies on innovation, it was identified that evaluating the products and services innovation becomes a relevant activity in the organizations for the achievement of their competitive advantages and their economic success , undoubtedly the enormous and fast development and innovation of new information and telecommunication technologies are clearly responsible for this New Economy and it contributes to create what we know today as the Information Society (OECD, 2015) . As a consequence of the above, the objectives proposed in the thesis were fulfilled 100%, because, through a systematic, theoretical and methodological review of the literature and through the field work results, were identified, determined, evaluated and finally, it contributes with a set of variables, scales and measures that influence the innovation of products in UNE, organization of the communications sector in Medellín, Colombia. For further research, it would not only be interesting to expand the sample in the sector, but to observe the behavior of telecommunications sector organizations related to the application of the proposed variables that influence the evaluation of innovation and its process of development of new products and establish policies to support and monitor organizations to evaluate the degree or innovation level, and implement the set of variables analyzed here. The importance of these variables interprets the problem of evaluating product innovation in a country that, like Colombia, has been making different efforts to make its organizations more competitive, obtaining the best results in the development of their innovative and significantly improved products Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

En la actualidad, la innovación es un gran foco de estudio, análisis y emprendimiento, la cual es apoyada y apalancada desde las diferentes IES - Instituciones de Educación Superior como el ITM, Instituto Tecnológico Metropolitano y la Alcaldía de Medellín, para la generación de conocimiento, replicación y usanza de los universitarios, ciudadanos y empresas. Así mismo, los diferentes agentes de negocios e innovación que existen, caso Local; Ruta n (Regional); Cultura E (Nacional); Innpulsa Colombia, y también en el caso de la interrelación de Universidad-Empresa-Estado; Tecnnova, abogan por que la innovación sea un indicador del común vivir y se aproveche de ella para el bien común y, la posible y positiva solución de problemáticas que aún no tengan una adecuada gestión. Por ello, cotidianamente se habla y escucha en el entorno la palabra innovación, sin embargo, se carece de modelos cuantitativos que la midan y proporcionen una visión holística en cuanto a la generación, fuentes y proceso de medición de las mismas. Gracias a esto, se propone en esta investigación, realizar una exploración de fuentes de innovación, que se pretende llevar a cabo por medio de la creación y prueba de una matriz para estas en un entorno determinado. Para realizar la exploración de fuentes, se propone trabajar con cinco sectores objeto de estudio, como, por ejemplo: ▪ Empresas (públicas o privadas). ▪ Universidades (centros de investigación). ▪ Investigación Financiada con Fondos Públicos. ▪ Privado No Lucrativo. ▪ Individuos. Estos, son los cinco sectores de estudio que se proponen analizar, y serán evaluados desde la perspectiva y análisis de las diferentes fuentes de innovación (y sus estudios primarios, secundarios y terciarios), las cuales se evidencian a continuación: ▪ Fuentes de innovación sistemáticas. ▪ Fuentes de innovación estratégicas. ▪ Fuentes de innovación modernas. ▪ Fuentes de innovación empresariales. Por lo cual, se deduce que esta será de gran utilidad tanto para el campo académico como para el empresarial, ya que dará bases prácticas y didácticas para modelar, analizar y comparar, las fuentes que generan innovación en un ambiente determinado, e igualmente estudiar y proponer cuales estrategias de proceso, servicio, producto, mercadotecnia u organizacionales, harían que los esfuerzos en cuanto a la ideación pensada y creación concedida internamente en una empresa, lleguen al fin esperado. Uno en el cual se apoye una idea individual o grupal, la cual tenga una visión alineada con los objetivos de la organización, lo cual posibilite luego un acompañamiento firme de esta en cuanto a la gestión y obtención de una creación atrayente que nazca, se integre y perfeccione a las necesidades y deseos corporativos que se tengan para con el mercado. Desde otra perspectiva, la matriz buscará establecer y relacionar análisis individuales y grupales, tanto de las fuentes, como de los sectores propuestos (dependiendo con cuantos se trabaje), para así dar una visión clara de cómo se están comportando en determinado proceso productivo o gestión organizacional. Es importante afirmar que la herramienta es de apoyo, y que los resultados positivos de esta tendrán que ver intrínsecamente con la adecuada utilización e ingreso de la información, el análisis que se le den a los resultados y los procesos que apoyen dicha indagación ya sea en un ambiente académico (donde se busca, enseñar, conocer y practicar), o un ambiente empresarial (donde prime los resultados y las proyecciones acertadas que puedan generarse). At present, innovation is a major focus of study, analysis and entrepreneurship, which is supported and leveraged from the different HEIs - Higher Education Institutions such as the ITM, Metropolitan Technological Institute and the Mayor's Office of Medellín, for the generation of knowledge, Replication and use of university students, citizens and companies. Likewise, the different agents of business and innovation that exist, case Local; Route n (Regional); Culture E (National); Innpulsa Colombia, and in the case of the interrelation of University-Business-State; Tecnnova, advocate that innovation be an indicator of the common life and take advantage of it for the common good, and the possible and positive solution of problems that do not yet have an adequate management. For this reason, the word innovation is spoken and heard daily in the environment, however, it lacks quantitative models that measure it and provide a holistic view as to the generation, sources and measurement process of the same. Thanks to this, it is proposed in this research, to perform an exploration of sources of innovation, which is intended to be carried out by means of the creation and testing of a matrix for these in each environment. To carry out the exploration of sources, it is proposed to work with five sectors under study, such as: ▪ Companies (public or private). ▪ Universities (research centers). ▪ Research Funded with Public Funds. ▪ Private Non-Profit. ▪ Individuals. These are the five sectors of study that are proposed to analyze, and will be evaluated from the perspective and analysis of the different sources of innovation (and their primary, secondary and tertiary studies), which are shown below: ▪ Systematic sources of innovation. ▪ Strategic sources of innovation. ▪ Modern sources of innovation. ▪ Sources of business innovation It follows that this will be of great use both for the academic field and for the business field, since it will provide practical and didactic bases for modeling, analyzing and comparing the sources that generate innovation in a given environment, and also study and to propose which strategies of process, service, product, marketing or organizational, would make that the efforts in the thought ideation and creation granted internally in a company, arrive to the expected end. One in which an individual or group idea is supported, which has a vision aligned with the objectives of the organization, which then allows a firm accompaniment of this in terms of the management and obtaining of an attractive creation that is born, integrated and perfect the corporate needs and desires you have for the market. From another perspective, the matrix will seek to establish and relate individual and group analyzes, both from the sources and the sectors proposed (depending on how many are worked), to give a clear vision of how they are behaving in a given production process or management Organizational structure. It is important to affirm that the tool is supportive and that the positive results of this will have to do with the proper use and entry of the information, the analysis given to the results and processes that support this inquiry, either in an academic environment (where one seeks, teaches, knows and practices), or an entrepreneurial environment (where the results and the right projections are projected). Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

El objetivo es diseñar un instrumento para identificar las Capacidades Dinámicas (CD) para el emprendimiento en el CTIC (centro de emprendimiento, transferencia, innovación y desarrollo del conocimiento), del ITM de Medellín, Colombia. Para ello, se revisa la literatura sobre los conceptos y enfoques de CD y emprendimiento, se explicitan sus relaciones, se identifican y seleccionan las categorías y variables, se diseña el cuestionario, se aplica, se sistematiza la información lograda y se presentar el informe final. En efecto, la metodología utilizada es corte cualitativo y tipo exploratoria. El instrumento se aplica a siete directivos del ITM. La fiabilidad, validez y objetividad del instrumento, se determina a través del juicio de siete expertos y de una prueba piloto aplicada a dos miembros de la institución habilitados para ello. Finalmente, se concluye que para promover el emprendimiento innovador, la dirección debe dinamizar deliberadamente, la construcción y apropiación de las CD. The objective is to design an instrument to identify the Dynamic Capacities (CD) for the CTIC (Entrepreneurship, Transfer, Innovation and Knowledge Development Center) of the ITM in Medellín, Colombia. To do this, the literature on the concepts and approaches of CD and entrepreneurship is reviewed, their relationships are explained, the categories and variables are identified and selected, the questionnaire is designed, the information is systematized and the final report is presented. In fact, the methodology used is qualitative and exploratory type. The instrument applies to seven ITM managers. The reliability, validity and objectivity of the instrument is determined through the judgment of seven experts and a pilot test applied to two members of the institution qualified for it. Finally, it is concluded that in order to promote innovative entrepreneurship, management must deliberately stimulate the construction and appropriation of CDs. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

A partir de los años 90’s hasta la fecha los activos intangibles, como las patentes, han tomado protagonismo dentro de las organizaciones e instituciones, como consecuencia de esto diversos actores comenzaron a preocuparse por proteger, valorar, comercializar y/o negociar las tecnologías desarrolladas. El objetivo del presente Trabajo de Grado (TDG) es identificar las metodologías de valoración tecnológica de patentes, determinar las Variables Cualitativas Mínimas (VCM) y proponer una guía de valoración de patentes con las VCM. La metodología utilizada es de carácter cualitativo basada en el cruce de las VCM identificadas en la literatura Vs. las sugeridas por expertos. Algunos resultados establecen que las VCM son importantes durante el proceso de negociación para la toma de decisiones, e igualmente, se establece que las variables legales son las de mayor pertinencia dentro de la valoración de patentes pues estas permiten la producción y comercialización de la tecnología. Since the 90's until the date the intangible assets, such as patents, have taken center stage within the organizations and institutions, as a consequence of the different actors began to worry about protecting, valuing, marketing and/or negotiating the technologies developed. The objective of the present work of degree is to identify the technological valuation methodologies of patents, to determine their Minimum Qualitative Variables (MQV) and to propose a patent valuation guide with the MQV. This methodology is the qualitative nature based on the crossing between the MQV identified in the literature Vs. those suggested by experts. Some results establish the MQV are important during the negotiation process for decision making, and also, it is established that the legal variables are of the most relevant within of the patent valuation, because these allow the production and commercialization of the technology. Magíster en Gestión de la Innovación Tecnológica, Cooperación y Desarrollo Regional maestría

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RESUMENObjetivo. Analizar los proyectos del sector agropecuario financiados por Colciencias durante el año 2010. Materiales y métodos. Se utilizó la base de datos de registro de proyectos correspondientes al Programa Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Agropecuarias para identificar las propuestas presentadas, elegibles y financiadas de las convocatorias del año 2010. Los proyectos se clasificaron con base en la nomenclatura Internacional de la UNESCO para los campos de la ciencia y la tecnología. Se identificó la convocatoria, campos, disciplinas, rama productiva, entidades participantes, departamento de ejecución y montos financiados. Resultados. Durante el año 2010 Colciencias recibió un total de 4.725 propuestas para financiación, de éstas, 790 correspondieron al Programa Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Agropecuaria. Las disciplinas de los proyectos financiados, fueron en su mayoría pertenecientes al subsector agrícola, seguido por el pecuario y el agroindustrial. Las universidades públicas fueron el tipo de entidad ejecutora al que se le financió un mayor número de proyectos. Los departamentos en los cuales se ejecutó la mayoría de las propuestas financiadas fueron Antioquia, Cundinamarca, Boyacá y Tolima. Conclusiones. El Programa Nacional de Ciencia Tecnología e Innovación Agropecuaria recibió el 16.7% del total de proyectos recibidos por Colciencias en sus convocatorias del año 2010. El mayor número de proyectos recibidos, elegibles y financiables fueron del subsector agrícola y estuvieron presentados y ejecutados por universidades públicas. La inversión total de Colciencias en proyectos del sector agropecuario fue de $32.923.594.000 con un aporte de contrapartida de $33.225.740.000.

Objetivo. Analizar los proyectos del sector agropecuario financiados por Colciencias durante el año 2010. Materiales y métodos. Se utilizó la base de datos de registro de proyectos correspondientes al Programa Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Agropecuarias para identificar las propuestas presentadas, elegibles y financiadas de las convocatorias del año 2010. Los proyectos se clasificaron con base en la nomenclatura Internacional de la UNESCO para los campos de la ciencia y la tecnología. Se identificó la convocatoria, campos, disciplinas, rama productiva, entidades participantes, departamento de ejecución y montos financiados. Resultados. Durante el año 2010 Colciencias recibió un total de 4.725 propuestas para financiación, de éstas, 790 correspondieron al Programa Nacional de Ciencia, Tecnología e Innovación Agropecuaria. Las disciplinas de los proyectos financiados, fueron en su mayoría pertenecientes al subsector agrícola, seguido por el pecuario y el agroindustrial. Las universidades públicas fueron el tipo de entidad ejecutora al que se le financió un mayor número de proyectos. Los departamentos en los cuales se ejecutó la mayoría de las propuestas financiadas fueron Antioquia, Cundinamarca, Boyacá y Tolima. Conclusiones. El Programa Nacional de Ciencia Tecnología e Innovación Agropecuaria recibió el 16.7% del total de proyectos recibidos por Colciencias en sus convocatorias del año 2010. El mayor número de proyectos recibidos, elegibles y financiables fueron del subsector agrícola y estuvieron presentados y ejecutados por universidades públicas. La inversión total de Colciencias en proyectos del sector agropecuario fue de $32.923.594.000 con un aporte de contrapartida de $33.225.740.000. Objectives. Identify and analyze the science, technology and innovation projects of the agricultural and livestock sector, funded by Colciencias during 2010. Materials and methods. The registration database of Colciencias was used to identify eligible and funded project proposals by the National Program of Agricultural Science, Technology and Innovation among 2010 calls. The projects were classified based on the UNESCO International nomenclature for the fields of science and technology. The variables identified for each project were: number of the call, field, discipline, subdiscipline, productive chain, participating institutions and execution department. Results. In 2010 Colciencias received a total of 4,725 research proposals for funding, of these the National Program of Agricultural Science, Technology and Innovation received 790 projects. The disciplines of the projects financed were mostly from the agricultural subsector, followed by livestock and agribusiness. Public universities were the type of entity that received most of the funding for research projects. The departments that received most of the funding from Colciencias were Antioquia, Cundinamarca, Boyaca and Tolima. Conclusions. The National Program of Agricultural Science, Technology and Innovation received 16.7% of all projects received by Colciencias calls in 2010. Most of the projects submitted, eligible and funded were from the agricultural subsector. Most of these projects were presented and implemented by public universities. Total investment of Colciencias to fund the agricultural sector was $32,923,594 with a matching contribution of $33.225.740, 50.2% of total project value.