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The Great Recession is the name given to the period of economic crisis that began at the end of 2007 in most countries, and its severity and duration was very different. In this paper we analyze that period for some of the OECD countries: Italy, Portugal, Spain, Sweden, Norway and Denmark. The selected OECD countries can be classified into two groups: Mediterranean countries (Italy, Portugal and Spain) and Scandinavian countries (Sweden, Norway and Denmark). We focus on the study of the growth rate of output per working-age population and on the contribution of factors of production and total factor productivity to this growth rate. The methodology used is the growth accounting analysis applied to the above mentioned countries. We study those variables that contribute most to the fall in Gross Domestic Product (GDP) per working age population and those that contribute most to its recovery for each country. Furthermore, the results obtained not only allow us to perform an individual analysis for each country, but also to identify similarities and differences among the countries chosen. The main conclusions of the work can be summarized as follows: while in the Mediterranean countries the recovery has been due to the labor factor, in the Scandivavian countries it is mostly explained by total factor productivity.

La evolución de los mercados financieros hacia operaciones más complejas favoreció el crecimiento de los fraudes empresariales, tanto en el ámbito internacional como nacional. Es aquí cuando nace en España, durante el transcurso de la crisis desatada en el año 2007, el grupo BFA-Bankia, creado por la unión de siete cajas de ahorro en situación de fragilidad debido principalmente a la excesiva participación de activos inmobiliarios dentro de sus balances. La situación del grupo ya era complicada desde un principio, pero se vio agravada por los fraudes cometidos con las participaciones preferentes y en la salida a bolsa, aspectos que generaron una actitud reacia hacia la entidad y que propiciaron que Bankia solicitase finalmente el mayor rescate público de la historia de España.

[ES] A lo largo de la historia, las empresas se han visto sometidas a numerosas crisis mediáticas que han afectado directamente a su reputación. En el presente trabajo, analizaremos la repercusión de la comunicación en la gestión de una crisis, cómo mediante un uso eficaz de la comunicación en la gestión de una crisis, se podrá reducir el posible daño potencial que esta pueda ocasionar en la reputación de una empresa, evitando así una influencia negativa en los resultados empresariales. Para ello ilustraremos el marco teórico del trabajo con dos casos prácticos. Una vez analizados ambos casos, llegamos a la conclusión de que la reputación es un activo estratégico que genera valor a las empresas. Dicha reputación se verá comprometida ante un escenario de crisis, pero mediante la implementación de un eficaz plan de gestión de crisis y una adecuada administración de los conflictos potenciales podremos reducir los daños que una crisis pueda producir en nuestra empresa. Destacar también como será conveniente gozar en todo momento de una buena reputación, para en caso de que se produzca una crisis mediática usar este activo intangible como fortaleza. [EN]Throughout history, companies have been subjected to numerous media crises that have directly affected its reputation. In this paper, we will analyze the impact of communication in managing a crisis, how through an effective use of communication in managing a crisis we can reduce the possible potential damage this could cause to the reputation of a company, avoiding a negative influence on its business results. We will illustrate the theoretical framework with two case studies. After analyzing both cases, we conclude that the reputation is a strategic asset that generates value for companies. That reputation will be compromised due to a crisis scenario, but by implementing an effective crisis management plan and a proper management of potential conflicts we could reduce the damage that a crisis could cause in our company. Also emphasize, that it will be convenient enjoy a good reputation, for in case of a media crisis use this intangible asset as a strength.

Gradu amaierako lana errenta eta soldata desberdintasunak genero ikuspuntutik krisi garaian Espainian eta EAEn aztertzeari buruz da. El trabajo se trata sobre las desigualdades de renta y salario que hay entre mujeres y hombres en el mercado laboral durante la crisis y me he centrado especialmente en España y la Comunidad Autónoma Vasca

Comparación entre la gran depresión y la crisis de 2008

ESPAÑOL Desde 2008, a causa de la crisis internacional, Mondragón Corporación Cooperativa se ve obligado a emplear ciertas políticas de gestión de los recursos humanos para sobrevivir a esa situación. La finalidad de este trabajo es identificar dichas políticas y valorar si realmente ofrecen los resultados esperados, analizando minuciosamente la relación entre el absentismo laboral y el compromiso y la motivación de los trabajadores. Este estudio propone que en situaciones de recesión económica, las políticas de formación y empleo y las prestaciones cubiertas por Lagun-Aro EPSV aumentan la motivación de los empleados y en consecuencia reducen la tasa de absentismo. La investigación se fundamenta en la lectura de artículos académicos, memorias de Lagun-Aro y una detallada entrevista realizada al que fue jefe de contabilidad en Eroski durante 9 años y director administrativo y responsable de las participadas de Lagun-Aro EPSV durante 30 años. Los resultados obtenidos muestran la existencia de una relación inversa entre el compromiso y la motivación y el absentismo laboral. Además se comprueba la eficiencia de las políticas llevadas a cabo por las cooperativas de Mondragón y se destaca el principio de intercooperatividad para la efectividad de esas políticas. ENGLISH Since 2008, due to the international crisis, Mondragon Cooperative Corporation is bounded to use some human resources management policies to survive that situation. The purpose of this work is to identify and assess whether these policies actually deliver the results expected, thoroughly analysing the relationship between absenteeism and the commitment and motivation of workers. This study suggests that in times of economic recession, training and employment policies and benefits covered by Lagun-Aro EPSV, increase the motivation of workers and thus reduce the rate of absenteeism. The research is based on the reading of academic articles, the study of Lagun-Aro´s reports and a detailed interview to who was accountant chief in Eroski for 9 years and managing director and head of Lagun-Aro EPSVs investee over 30 years. Results show an existing inverse relationship between commitment and motivation and absenteeism. Furthermore, is verified the efficiency of the policies carried out by Mondragon´s cooperatives and the principle of intercooperativity for the effectiveness of these policies.

En el presente trabajo se realiza un estudio econométrico para explicar los rendimientos del IBEX 35 de diciembre de 2006 a febrero de 2014 y contrastar si la crisis es un factor determinante sobre ellos en el período citado. Para ello, en primer lugar se realiza un análisis descriptivo de una serie de variables que se considera que van a tener influencia en los rendimientos, tales como: la prima de riesgo, los tipos de interés y el volumen de contratación. Además, se analiza tanto la estacionalidad diaria como mensual. Posteriormente, se especifica y estima un modelo econométrico inicial y tras una serie de contrastes y restricciones se obtiene un modelo ajustado. El resultado final es el previsto antes de realizar la estimación en lo que corresponde a la prima de riesgo, el tipo de interés, y el volumen de contratación, son relevantes para explicar los rendimientos del IBEX 35. Por el contrario, la crisis, que a priori se espera que tenga influencia en los rendimientos del IBEX 35, resulta no tener influencia significativa en éstos.

El propósito de este trabajo de fin de grado es realizar un análisis acerca del efecto de la crisis actual sobre las entidades sin fines lucrativos. Las entidades del Tercer Sector, al igual que las entidades tanto del sector público como privado, se han visto fuertemente afectadas por la crisis que se atraviesa desde 2008. Los efectos de la crisis se han podido ver reflejados en distintos aspectos de las entidades sin ánimo de lucro, pero entre los más importantes se encuentran la dificultad de obtener financiación, y el fuerte aumento de la demanda de este sector, debido a que las personas o colectivos que se han visto afectados han acudido a estas entidades para buscar ayuda. Con lo que respecta a la financiación previa a la crisis, la gran mayoría de las entidades no lucrativas venían siendo financiadas por el sector público, lo cuál ha supuesto un gran problema ya que toda esa financiación pública se ha visto reducida a causa de la crisis, y por tanto estas entidades tienen que esforzarse en captar financiación privada. Para que la obtención de esta financiación sea más fácil se recomienda que la información que suministran estas entidades sea transparente y así se genere confianza. El aumento de la demanda de este sector está provocando en las entidades sin ánimo de lucro la prioridad de la cobertura de las necesidades básicas de los individuos.

El objetivo de este estudio es ofrecer un análisis trimestral, de manera estática y dinámica, de la evolución del mercado laboral de la Comunidad Valenciana, en los dos últimos trimestres de los años 2012 y 2013. Para ello se utilizarán los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE). A través del Software informático “Gretl” ha sido posible extraer información de las diferentes situaciones laborales, ocupados, parados e inactivos, así como de los accesos y pérdidas de empleo. Todos estos datos serán representados en tablas y gráficos. Finalmente se expondrán diferentes análisis y conclusiones

The use of a contractive fiscal policy in times of crisis and austerity can lead to so many different opinion streams which can be, at the same time, very opposite with each other. The high budget deficit in some economies has forced the eurozone to implement austerity policies, meaning that the debate is now more alive than ever. Therefore, the aim of this paper is to analyze the effects of the implementation of a contractive policy during a crisis considering the case of Spain. The positive effects in financial markets were noticed due to the decrease of the risk premium and the payment of interests, and also thanks to the increase of trust towards Spain. This way, the reduction of the Spanish deficit was remarkable but in any case there is still a long path until reaching the limit of 3% of the GDP. Also, in the short run it is possible to see that the consolidation had contractive effects in the economic activity but, in the long run, the debate is among the defenders of the fact that austerity is followed by a growing period and the ones opposing to it due to the drowning effect produced by it. Existen corrientes de opinión totalmente contrapuestas acerca del uso de la política fiscal contractiva en periodos de crisis y en torno a la austeridad. Los altos déficits presupuestarios de algunas economías han llevado a la eurozona a implantar políticas de gran austeridad, lo que ha supuesto que este debate esté más vivo que nunca. Por ello, el objetivo de este trabajo es hacer balance sobre la aplicación de una política contractiva en época de crisis, teniendo en cuenta el caso de España. Los efectos positivos en los mercados financieros se han observado mediante el descenso de la prima de riesgo y el pago de intereses, y mediante un claro aumento de la confianza hacia España. De esta manera, la reducción del déficit español ha sido notable, pero aún se sitúa lejos del límite del 3% del PIB. Asimismo, a corto plazo es evidente que la consolidación ha tenido efectos contractivos en la actividad económica, pero a largo plazo, el debate está en torno a los defienden que la austeridad va seguida de periodos de crecimiento y a los que se oponen a estas medidas debido al efecto de ahogamiento que producen.